Supervisor Warehouse

Magna International Inc.; Mesa (AZ); On-site; USD 60,000 - 85,000; Full time

Job summary

Magna International Inc. recherche un superviseur d'entrepôt pour diriger les opérations quotidiennes en garantissant la sécurité, l'exactitude et l'efficacité du flux de matériaux au soutien de la production et des exigences clients.

Le candidat gérera l'inventaire, les activités d'entreposage, le handling des matériaux et le développement des employés, tout en alignant les actions sur les standards Magna et MAFACT.

Qualifications

• Diplôme exigé ou équivalent (GED/BOC).
• Option diplôme + préférence pour BAC+2/3 en chaîne d'approvisionnement.
• Expérience en gestion d'entrepôt et contrôle d'inventaire.
• Connaissance des flux de matériaux et de la préparation de commandes.
• Capacité à diriger une équipe et à former du personnel.

Responsibilities

• Garantir un environnement de travail sûr et conforme aux règles.
• Superviser les activités d'entrepôt: réception, stockage, préparation, expédition.
• Assurer la précision des stocks et les reconcilier; réaliser des inventaires tournants.
• Coordonner les mouvements de matériaux entre entrepôt et production.
• Conduire les indicateurs de performance et améliorer les processus MAFACT/Lean.
• Former et coacher les chefs d'équipe et opérateurs.
• Gérer les absences, relations employés et performances.
• Participer au recrutement et à l'intégration.

Skills

Gestion d'operat., entrepôt

Contrôle des stocks

Flux matière

Gestion équipe

Formation et coaching

Analyse des causes

Audit d'inventaire

Communication

Résolution de conflits

Gestion du temps

Organisation

MS Office

Flexibilité horaires

Education

Diplôme d'études secondaires ou équivalent

BAC+2/3 en logistique/chaîne d'approvisionnement ou domaine connexe

Tools

Microsoft Office

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique. Synthèse du groupe: En tant que partenaire d’ingénierie et de production couvrant l’ensemble du véhicule, le groupe Magna aide les OEM de longue date et les nouveaux venus à donner vie à leur vision de l’automobile. Chez Magna, vous travaillerez au sein d’une équipe innovante, internationale et dynamique dont l’objectif permanent est de fournir des produits de haute qualité. Nous travaillons dans un environnement diversifié offrant des possibilités de développement à l’échelle mondiale. Avec nos employés, nous nous efforçons constamment de créer un monde de mobilité meilleur.

The Warehouse Supervisor is responsible for leading daily warehouse operations to ensure safe, accurate, and efficient material flow in support of production and customer requirements. This position oversees inventory accuracy, warehousing activities, material handling, line-side delivery, employee development, and continuous improvement initiatives. The Warehouse Supervisor drives operational excellence through strong leadership, process discipline, inventory control, and adherence to Magna standards, MAFACT principles, and customer expectations.

Key Responsibilities

• Promote and maintain a safe working environment throughout warehouse operations.
• Ensure compliance with OSHA, Magna, customer, and environmental requirements.
• Conduct safety audits, investigations, and corrective actions.
• Monitor forklift, tugger, and material handling equipment compliance.
• Lead safety training and reinforce safe work practices.
• Supervise all warehouse activities including receiving, storage, picking, shipping, and line-side delivery.
• Ensure uninterrupted material flow to support production schedules.
• Monitor warehouse performance metrics and service levels.
• Coordinate material movements between warehouse and production areas.
• Ensure compliance with standard operating procedures and work instructions.
• Support production escalation activities related to material shortages and delivery concerns.
• Maintain inventory accuracy through cycle counting, auditing, and inventory reconciliation activities.
• Ensure all material transactions are completed accurately and timely in SAP.
• Investigate inventory discrepancies and implement corrective actions.
• Monitor inventory levels and support inventory optimization initiatives.
• Ensure physical inventory aligns with system inventory records.
• Lead, coach, and develop Warehouse Team Leaders, Material Handlers, and Warehouse Associates.
• Conduct performance evaluations and development planning.
• Manage attendance, employee relations, discipline, and performance concerns.
• Support hiring, onboarding, and training activities.
• Foster employee engagement and accountability throughout the department.
• Support MAFACT and Lean Manufacturing initiatives.
• Identify and implement warehouse process improvements.
• Improve warehouse efficiency, inventory accuracy, and material flow.
• Support new program launches and logistics readiness activities.

Health, Safety & Environmental Responsibilities

• Ensure compliance with all plant safety and environmental policies and procedures.
• Follow established quality standards and operational guidelines.
• Report hazards, defects, or non-compliance issues immediately.
• Support safe and efficient warehouse operations.
• Ensure compliance with all material handling and storage requirements.
• The following duties are normal for this position. These are not to be construed as exclusive or all inclusive. Other duties may be assigned and required

Work Environment & Physical Requirements

• Manufacturing and warehouse environment.
• Frequent standing and walking.
• Regular operation around forklifts, tuggers, and material handling equipment.
• Occasional lifting up to 50 pounds.
• Exposure to varying temperatures and warehouse conditions.
• Ability to work flexible schedules as required to support production demands.

Qualifications

• High School Diploma or GED (Required)
• Associate's or bachelor’s degree in supply chain, Logistics, Business, Operations Management, or related field (Preferred)
• Warehouse operations management.
• Inventory control and cycle counting.
• Material flow management.
• Forklift and material handling operations.
• Microsoft Office proficiency.
• Team leadership and coaching.
• Problem-solving and root cause analysis.
• Inventory auditing and reconciliation.
• Strong communication skills.
• Conflict resolution.
• Time management and prioritization.
• Strong organizational skills.
• Ability to work effectively in a fast-paced manufacturing environment.

Site Benefits

• Detailed information on our benefits package will be provided as part of the recruitment process

Sensibilisation, Union, Autonomie:

Chez Magna, nous sommes convaincus que une main-d’œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, du statut civil, du handicap. Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données. Divulgation de la présélection assistée par l’IA Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Type de travailleur : Régulier/permanent Groupe: Magna Steyr

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