RH-DP-64-Contador Junior

Genesis Security Services Inc

Carolina (PR)

On-site

USD 35,000 - 50,000

Full time

2 days ago
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Job summary

Genesis Security Services Inc está buscando un Contador(a) Junior para apoyar al Departamento de Finanzas y Contabilidad en tareas diarias, elaboración de informes y planillas de impuestos, y garantizar registros precisos. Se trabajará con estados financieros y conciliaciones, manteniendo confidencialidad y cumpliendo con las políticas internas.

La posición exige organización, precisión y disponibilidad para gestionar registros contables, horas y cumplimiento de controles de calidad.

Qualifications

  • Contabilidad básica y cierre de periodos
  • Elaboración de informes y documentos contables
  • Preparación de planillas de impuestos (IVU, retenciones) y aportes sociales
  • Registro y verificación de transacciones contables
  • Soporte en estados financieros y conciliaciones
  • Mantenimiento de libros contables de la entidad y afiliadas
  • Procesar asientos de diario y revisión de datos
  • Elaborar planillas patronales trimestrales
  • Elaborar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales
  • Asegurar cumplimiento de directrices financieras de la empresa
  • Confidencialidad de información de la compañía y clientes
  • Cumplimiento de estándares de calidad
  • Mantener licencia de conducir vigente cuando aplique
  • Gestión de vehículos corporativos conforme a la política
  • Mantener área de trabajo organizada y libre de comida y bebidas

Responsibilities

  • Redactar informes periódicos sobre deudas y gastos para periodos específicos
  • Identificar y corregir errores en datos financieros
  • Mantener registros contables actualizados y registrar transacciones
  • Preparar planillas patronales trimestrales
  • Generar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales
  • Asegurar que informes y tareas sigan directrices de la empresa
  • Apoyar proyectos de contabilidad cuando se requiera
  • Mantener confidencialidad de información de la empresa y clientes
  • Cumplir con estándares mínimos de calidad
  • Mantener licencia de conducir vigente cuando aplique
  • Conducir vehículos de la compañía conforme a la política
  • Mantener área de trabajo ordenada y limpia
  • Cumplir políticas de personal y normas de aseo
  • Registrar horas de entrada/salida y periodos de comida
  • Realizar cualquier otra tarea asignada

Job description

Descripción General: El(la) Contador(a) Junior apoya al Departamento de Finanzas y Contabilidad en tareas diarias de contabilidad, como la preparación de informes, documentos y planillas de impuestos (IVU, retención de impuestos, Seguro Social Patronal, Seguro Choferil, Seguro por Incapacidad, entre otros). El trabajo incluye dar apoyo al Departamento en la preparación de estados financieros, verificar y corregir errores en los datos y garantizar que las transacciones financieras estén libres de errores.

Responsabilidades:
  • 1.Redactar informes periódicos escritos o verbales sobre información de deudas, gastos de la empresa, etc. para una semana o mes en específico
  • 2.Identificación de errores en los datos financieros, que posteriormente deban corregirse
  • 3.Mantener los registros de contabilidad de la entidad y entidades afiliadas actualizadas. Procesar los asientos del diario (“Journal Entries”); asegurarse que todas las transacciones del negocio estén debidamente registradas.
  • 4.Preparar planillas patronales trimestrales entre otras
  • 5.Preparar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales
  • 6.Asegurarse que todos los informes y tareas se completen de acuerdo con las directrices financieras de la empresa
  • 7.Dar apoyo en otros proyectos de contabilidad según sea necesario
  • 8.Mantener estricta confidencialidad sobre cualquier información relacionada a la Compañía y sus clientes
  • 9.Cumplir con estándares mínimos de calidad establecidos
  • 10.Mantener su licencia de conducir vigente, en casos que aplique
  • 11.Conducir los vehículos de la compañía cumpliendo con la política para estos fines
  • 12.Mantener organizada y limpia su área de trabajo, libre de comida y bebidas
  • 13.Conocer y cumplir con todas las políticas y procedimientos de personal de la Compañía, incluyendo el uso de uniformes y aseo personal
  • 14.Registrar su hora de entrada y salida y período de tomar alimentos
  • 15.Cualquier otra tarea asignada

Descripción General: El(la) Contador(a) Junior apoya al Departamento de Finanzas y Contabilidad en tareas diarias de contabilidad, como la preparación de informes, documentos y planillas de impuestos (IVU, retención de impuestos, Seguro Social Patronal, Seguro Choferil, Seguro por Incapacidad, entre otros). El trabajo incluye dar apoyo al Departamento en la preparación de estados financieros, verificar y corregir errores en los datos y garantizar que las transacciones financieras estén libres de errores.

Responsabilidades:
  • 1.Redactar informes periódicos escritos o verbales sobre información de deudas, gastos de la empresa, etc. para una semana o mes en específico
  • 2.Identificación de errores en los datos financieros, que posteriormente deban corregirse
  • 3.Mantener los registros de contabilidad de la entidad y entidades afiliadas actualizadas. Procesar los asientos del diario (“Journal Entries”); asegurarse que todas las transacciones del negocio estén debidamente registradas.
  • 4.Preparar planillas patronales trimestrales entre otras
  • 5.Preparar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales
  • 6.Asegurarse que todos los informes y tareas se completen de acuerdo con las directrices financieras de la empresa
  • 7.Dar apoyo en otros proyectos de contabilidad según sea necesario
  • 8.Mantener estricta confidencialidad sobre cualquier información relacionada a la Compañía y sus clientes
  • 9.Cumplir con estándares mínimos de calidad establecidos
  • 10.Mantener su licencia de conducir vigente, en casos que aplique
  • 11.Conducir los vehículos de la compañía cumpliendo con la política para estos fines
  • 12.Mantener organizada y limpia su área de trabajo, libre de comida y bebidas
  • 13.Conocer y cumplir con todas las políticas y procedimientos de personal de la Compañía, incluyendo el uso de uniformes y aseo personal
  • 14.Registrar su hora de entrada y salida y período de tomar alimentos
  • 15.Cualquier otra tarea asignada

Junior accouting

Lunes a viernes 8:00am - 5:00pm y sabado domingo libres

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