Менеджер по ведению партнеров

Employcity; United States; Remote; USD 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Employcity ищет Менеджера по ведению партнеров для международной B2B разработки IT-решений. Роль включает сопровождение партнёров, настройку доступа, анализ KPI и поиск точек роста.

Работа выполняется в удалённом формате, график 5/2 с гибким началом рабочего дня. Вакансия предполагает развитие в менеджменте, клиентском сервисе или аккаунтинге и поддержку команды в условиях быстрого роста.

Qualifications

• Уровень английского от B2, желательно C1.
• Готовность быть на связи с партнёрами и оперативно решать вопросы.
• Умение быстро адаптироваться и эффективно работать с большим объёмом информации.

Responsibilities

• Подготавливать доступы для партнёров и знакомить их с правилами работы с продуктом.
• Сопровождать партнёров на всех этапах работы: консультировать по возникающим вопросам и помогать разбирать нестандартные кейсы.
• Искать точки роста и возможности для развития партнёров, подбирать подходящие инструменты и активности для продвижения.
• Отслеживать ключевые показатели, анализировать результаты и участвовать в подготовке отчётности.

Skills

Английский B2/C1

Коммуникация

Работа с партнёрами

Job description

Описание:

Международная компания занимается разработкой IT-решений для В2В сегмента, и сейчас находится в поисках Менеджера по ведению партнеров. Компания рассматривает ответственных и вовлеченных специалистов, которые хотят развиваться в сфере B2B, работать с людьми и понимать, как устроен бизнес изнутри.

Задачи:

• Подготавливать доступы для партнёров и знакомить их с правилами работы с продуктом;
• Сопровождать партнёров на всех этапах работы: консультировать по возникающим вопросам и помогать разбирать нестандартные кейсы;
• Искать точки роста и возможности для развития партнёров, погружаться в их бизнес-процессы и подбирать подходящие инструменты и активности для продвижения.
• Отслеживать ключевые показатели, анализировать результаты и участвовать в подготовке отчётности.

Требования:

• Уровень английского языка - от B2 (Upper-Intermediate), желательно C1 (Advanced);
• Готовность быть на связи с партнёрами и оперативно подключаться к решению вопросов;
• Умение быстро адаптироваться и эффективно работать с большим объёмом информации.

Условия:

• Удаленный формат работы;
• График 5/2 с гибким началом рабочего дня с 8:30 до 10:00;
• Обучение и поддержка среди опытных коллег.
• Молодая команда и открытое руководство;
• Возможность карьерного роста в менеджменте, клиентском сервисе или аккаунтинге.
• Руководство открыто к вашему развитию "In-house".