IT-Projektleiter (m/w/d) Digital Health | Agile Software Projects

bayoonet Aktiengesellschaft; Germany (OH); On-site; USD 69,922 - 99,056; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Leistungsorientierte Bezahlung

Wachsendes Urlaubskontingent

Höhenverstellbare Arbeitsplätze

Tech Talks und Firmenevents

Job summary

bayoonet Aktiengesellschaft sucht einen IT-Projektleiter (m/w/d) für agile Softwareprojekte im Digital Health Bereich. In dieser Rolle arbeiten Sie mit nationalen und internationalen Kunden aus Pharma und MedTech.

Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Übernahme der Product Owner Rolle, Planung von Sprints und Sicherstellung der Qualität nach ISO 13485 und MDR. Die Stelle bietet flexible Arbeitsmodelle mit hybrider Arbeitsweise, modern ausgestattete Arbeitsplätze und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung im Projektmanagement komplexer Softwareprojekte.
• Sicher im Umgang mit agilen Methoden (Scrum, Kanban).

Responsibilities

• Übernahme der Product Owner Rolle in agilen Projekten.
• Aufnahme und Analyse von Anforderungen.
• Planung und Durchführung von Sprints.

Skills

Agile Methoden (Scrum, Kanban)

Analytisches Denken

Teamgeist

Eigenverantwortung

Deutsch und Englisch

Education

(Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Job description

IT-Projektleiter (m/w/d) Digital Health | Agile Software Projects

Du steuerst als Product Owner:in agile Softwareprojekte im Digital Health Umfeld für Kunden aus Pharma, MedTech und Life Sciences, von der Anforderungsanalyse über die Sprintplanung bis hin zur Qualitätssicherung nach ISO 13485, MDR und FDA.

Gemeinsam im Team sind wir am stärksten – deshalb arbeiten wir in einem hybriden Modell mit mindestens drei Tagen pro Woche vor Ort am jeweiligen Standort und zwei Tagen flexibel remote.

Deine Aufgaben

Als (Inhouse) IT-Projektmanager:in / Product Owner:in arbeitest Du an innovativen Softwareprojekten für nationale und internationale Kund:innen aus Pharma, MedTech, Life Sciences und Krankenkassen.

Dein vielseitiger Tätigkeitsbereich umfasst u.a.:

• Übernahme der Product Owner Rolle in agilen Projekten
• Aufnahme und Analyse von Anforderungen
• Konzeption technischer Lösungsansätze gemeinsam mit den Entwicklungsteams
• Erstellung, Pflege und Priorisierung des Product Backlogs
• Planung und Durchführung von Sprints sowie Abnahme von Ergebnissen
• Projektsteuerung über den gesamten Software-Lifecycle hinweg
• Geschäftsanbahnung, Kalkulation, Angebotserstellung und Ressourcenplanung
• Projektcontrolling, Reporting und Stakeholder-Management
• Sicherstellung von Qualität, Compliance und Dokumentation (z. B. ISO 13485, Medical Device Regulation und FDA‑Anforderungen)
• Weiterentwicklung unserer Projektmanagementmethoden und Prozesse

KI ist für uns kein Trend, sondern ein Werkzeug – und wie bei jedem Werkzeug kommt es auf die Handhabung an.
Du nutzt KI‑Assistenzsysteme gezielt als Performance‑Booster, entwickelst Deine Arbeitsweise kontinuierlich weiter und weißt dabei: Geschwindigkeit ohne Qualität führt nur schneller zu schlechten Entscheidungen – gute Projektsteuerung braucht Substanz.

Dein Profil

• Studium in (Wirtschafts‑)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Projektmanagement komplexer Softwareprojekte
• Sicher im Umgang mit agilen Methoden (Scrum, Kanban)
• Idealerweise Erfahrung im Digital Health / MedTech Umfeld
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Neben Deinem fachlichen Know‑how überzeugst Du durch:

• Analytisches Denken und die Fähigkeit, Anforderungen klar zu strukturieren
• Teamgeist sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung

Das kannst du erwarten

Vielfältige Teams aus Mitdenker:innen und Kund:innen, die kollaborativ und auf Augenhöhe zusammenarbeiten.

Eine positive Fehlerkultur – wir feiern Erfolge und verbessern unsere Zusammenarbeit kontinuierlich.

BAYOONIVERSITY für Erfahrungsaustausch, Schulungen, Tech Talks und Firmenevents.

Wachsendes Urlaubskontingent mit Firmenzugehörigkeit.

Höhenverstellbare Multiscreen‑Arbeitsplätze, leistungsstarke Laptops.

Helle Büros, Themen‑Meetingräume, frisches Obst, Kaffee und Kaltgetränke.

Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in spannenden und herausfordernden Aufgaben und Projekten.

Flexible Arbeitszeiten und -modelle, bei denen keine Arbeitsstunde verfällt (Lebensarbeitszeitkonto).

Leistungsorientierte Bezahlung plus Option auf betriebliche Altersvorsorge.

Standorte mit Top‑Anbindung an ÖPNV und Autobahn.

Flache Hierarchien in cross‑funktionalen Teams.

Mitdenker:Innen gesucht.