Chef d’équipe des techniciens

Trane Supply; Evansville, Northern (IN, KY); Hybrid; USD 78,000 - 109,000; Full time

Benefits offered by this job

Health insurance

Wellness program

Family formation benefits

Paid time off

401K matching

Education & student loan support

Job summary

Trane Technologiesは、オンサイト勤務のTech Leaderとして、サービス技術者チームをリードし、スタートアップ時の高度な技術課題を解決します。顧客のニーズに応える新しい機器の評価・提案を担当し、品質と効率の向上を追求します。

この役割は地域リーダーとしての機能も含み、技術者の成長と留保を促進します。採用・教育・評価・報酬の管理も重要な職務となります。

Qualifications

• HVAC制御に関する深い知識が求められます。
• チームを指導しメンタリングを行います。
• 顧客満足のための品質と効率を重視します。

Responsibilities

• スタートアップ時の技術的問題解決
• 顧客ニーズに合う新製品・機器の評価・提案
• 複数の技術者を指揮して設置・設定・修理を管理
• 担当技術者チームの地域リーダーとして役割を遂行
• プロジェクト割り当てを通じた技術者の成長を促進
• 技術者・見習いの成長と留保を支援
• 品質・効率の最高水準を満たすよう顧客満足を保証
• 採用・育成・評価・報酬・苦情対応を実施

Skills

HVAC controls

Leadership

Team mentoring

Communication

Job description

私たちのミッションにぜひご参加ください。建物、住宅、輸送分野において、快適で持続可能かつ効率的な気候ソリューションを提供する世界的リーダーとして、私たちには地球を最優先する責任があります。私たちにとってトレーン・テクノロジーズ、および当社の事業（〜を含む）を通じてトレーン登録商標およびサーモキングサステナビリティは、私たちのビジネスの手法であるだけでなく、ビジネスそのものです。世界が直面する課題を、インパクトのある可能性として捉える勇気はありますか？より良い未来の実現に貢献したいとお考えですか？もし答えが「はい」なら、持続可能な世界のために、共に新たな可能性へ大胆に挑戦する仲間として、ぜひご検討ください。

当社について詳しく知る福利仕事でも家庭でもあなたがより豊かに活躍できるよう設計されています。

私たちは果敢に前進します。

作業場所: オンサイト（5日間）

What you will do:

• Develops innovative solutions to more complex technical problems that arise during start-up.
• Researches, evaluates, and recommends new products or equipment upgrades that will meet customer needs.
• Monitors and resolves recurring more complex problems to ensure ongoing customer satisfaction.
• Manages a team of service technicians to install, configure, modify, and repair products, equipment and systems that have been purchased by the organization's customers and identify and correct the more or most complex problems associated with start-up.
• This position functions as local leader for assigned controls technician team while continuing to perform current role responsibilities at a reduced applied rate expectation.
• Includes responsibility for assigning technicians to projects with the goal of individual technician growth while assuring that the right technician is on the right job.
• The Tech Leader plays a critical role in the area of technician and apprentice growth and retention.
• The Tech Leader ensures customer satisfaction by validating that the highest standards of quality efficiency are met by team.
• Responsibilities include interviewing, hiring, and training associates; planning, assigning, and directing work; appraising performance; rewarding and disciplining associates; addressing complaints and resolving problems.

What you will bring:

• Must have strong communication, organizational, teaming, mentoring skills. Must have deep, extensive HVAC controls knowledge and a willingness to teach and lead Provides excellent coaching as well as determination of quality for customer satisfaction.

DL NUMBER - Driver License, Valid and in State

• Must possess a valid driver’s license for a minimum of 12 months, with no major or frequent traffic violations included, but not limited to: DUI, Hit & Run, License Suspension, Reckless/Careless Driving or multiple smaller infractions or preventable collisions in the previous 3 years.

年間基本給与範囲または時給基本給与範囲 $77,963.33 - $109,340.00

報酬区分 給与 インセンティブ対象 Yes 販売手数料対象 No

免責事項当社は、このポジションに対して競争力のある報酬を提供できるよう努めており、さまざまな要素に応じて調整いたします。実際の報酬額は、勤続年数、能力、勤務地、学歴、経験、出張要件、組合の有無などの要素によって決定されます。報酬範囲は、一般的にその国の全国平均に基づいて設定されています。さらに、福利厚生については、地域、事業の方針、組合の関与、従業員の雇用形態などにより異なる場合があります。

仕事でも家庭でも充実した毎日を：福利厚生はあなたとご家族に入社初日から適用され、健康保険や、充実したインセンティブを含む総合的なウェルネスプログラムなどが含まれます – 私たちは、思いやる勇気を持ちます！

• 福利厚生はあなたとご家族に入社初日から適用され、健康保険や、充実したインセンティブを含む総合的なウェルネスプログラムなどが含まれます
• 家族形成支援の福利厚生には、不妊治療の補償および養子縁組／代理出産への支援が含まれます
• 有給休暇には、最大15日の休暇、有給の祝日、病気休暇、およびボランティア活動や育児休暇を支援するための追加オプションが含まれます
• 401Kのマッチング拠出、会社のプログラムを通じた教育・研修の機会に加え、学費補助および学生ローン返済支援
• 免責事項： 福利厚生の内容は、勤務地、労働協約、および地域／州の規制によって異なる場合があります
• 安全上重要な職務 Yes 当社では特定の職務を安全重視職務（Safety Sensitive）として指定しています。安全重視職務に従事する場合、追加の薬物検査に合格する必要がある場合があります。こちらは安全重視職務です
• 当社は競争力のある報酬と充実した福利厚生・各種制度を提供しています。また、当社は均等な雇用機会を提供する企業であり、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性自認、国籍、妊娠、年齢、婚姻状況、障がい、保護対象退役軍人の地位、またはその他法的に保護された地位に関係なく、すべての適格な応募者を公平に選考いたします。

トレイン・テクノロジーズでは、私たちは気候変動のイノベーターとして、世界が直面する課題に果敢に向き合い、無限の可能性を見出しています。従業員、お客様、地域社会、そして私たちが共有する地球の健康と福祉を高めるため、新たな基準を打ち立てる大胆なコミットメントを恐れずに行っています。私たちの事業内容やその取り組みについて、ぜひご覧ください。 Trane Technologiesのチームに加わることは、単なる仕事以上の意味があります。それは、目的意識と影響力に満ち、より持続可能な未来のために可能性へ挑戦し、意義ある貢献を重ねていくキャリアの始まりです。私たちは共に、世界を変えられると信じています。インクルーシブな企業文化、あなたとご家族を支える福利厚生、成長のための無限の機会、生活のニーズに合わせた柔軟な働き方など、職場でも家庭でもあなたが活躍できるようサポートします。私たちと共にキャリアを築くことについて、ぜひ詳しくご覧ください。

配慮のご要望がございましたら、以下のメールアドレスまでご連絡ください：[e-mail]