Responsable de proporcionar apoyo administrativo integral a los equipos de la operación en México. Bajo supervisión limitada, este puesto coordina y organiza actividades relacionadas con administración de oficinas, comunicación interna, gestión de instalaciones, soporte a equipos de trabajo y proyectos asignados, además de brindar apoyo al equipo de liderazgo local.
Responsabilidades Principales
- Administrar las operaciones diarias de la oficina, incluyendo la compra de suministros, alimentos, bebidas y materiales necesarios.
- Coordinar la relación con la administración del edificio y proveedores externos para garantizar el adecuado mantenimiento, limpieza y funcionamiento de las instalaciones.
- Gestionar los teléfonos celulares corporativos, la flotilla vehicular y otros recursos asignados a la operación.
- Asegurar que las salas de juntas, equipos y espacios de trabajo se encuentren disponibles y en óptimas condiciones para reuniones y presentaciones.
- Procesar comprobantes, viáticos, vales y facturas, garantizando su correcta validación y pago oportuno.
- Coordinar reuniones, eventos internos, actividades fuera de las instalaciones y logística relacionada, incluyendo reservaciones, viajes, hospedaje y servicios de alimentación.
- Gestionar la experiencia de visitantes corporativos y externos mediante la coordinación de itinerarios, transporte, hospedaje y otros servicios necesarios.
- Apoyar iniciativas de reconocimiento para colaboradores y clientes, así como la coordinación de comunicaciones y atenciones especiales.
- Coordinar la inducción de nuevos colaboradores y servir como enlace con los equipos locales de Seguridad y Salud Ocupacional.
- Colaborar con el área de Tecnologías de la Información para atender requerimientos de hardware, software, telefonía móvil y otros servicios tecnológicos.
- Apoyar los procesos de incorporación y baja de personal mediante la asignación y recuperación de equipos de trabajo.
- Mantener actualizados los procedimientos, registros y documentación administrativa de la oficina.
- Brindar soporte administrativo al equipo de liderazgo local y fungir como enlace con áreas corporativas, incluyendo Recursos Humanos y Finanzas.
Licenciatura concluida en Administración de Empresas, Negocios, Recursos Humanos o área afín. (Altamente deseable, aunque no indispensable)
Experiencia Relevante
- Deseable contar con 3-5 años o más de experiencia en administración de oficinas, soporte ejecutivo, coordinación administrativa o posiciones similares.
- Experiencia en la gestión de proveedores, coordinación de eventos corporativos y administración de instalaciones.
- Experiencia deseable en sistemas administrativos y financieros.
Conocimientos y Habilidades
- Excelentes habilidades para construir y gestionar relaciones con distintos grupos de interés.
- Experiencia en sistemas de administración de oficinas, tanto físicos como digitales.
- Manejo avanzado de Microsoft Office, incluyendo Word, Excel, PowerPoint, Teams y Outlook.
- Capacidad para gestionar múltiples prioridades de manera simultánea en un entorno dinámico.
- Enfoque de trabajo proactivo, flexible y orientado al servicio.
- Experiencia deseable en sistemas de procesamiento financiero.
- Bilingüe en español e inglés (oral y escrito) altamente deseable, aunque no indispensable para ser considerado(a) para la posición.
- Alto nivel de organización, planeación y atención al detalle.
Competencias
- Capacidad para desarrollar relaciones de trabajo colaborativas y productivas con equipos locales y regionales.
- Excelentes habilidades de administración del tiempo y organización.
- Capacidad para gestionar diversas prioridades simultáneamente y tomar decisiones de acuerdo con su importancia y urgencia.
- Habilidades de comunicación efectiva para compartir información, generar soluciones y alcanzar resultados.
- Orientación a la mejora continua mediante la optimización de procesos y prácticas de trabajo.
Location(s):GF Sales Office - Miguel Hidalgo