Líder de RR.HH. para Logística — Talento y Cultura

OLR Leasing SAPI S.A.; İkikese; On-site; TRY 1,289,000 - 1,933,000; Full time

Job summary

Operadora Logística Rio Valle busca un Gerente de Recursos Humanos para planear, dirigir y supervisar la estrategia integral de RRHH, asegurando atracción, contratación y desarrollo del talento, con foco en reducir rotación y ausentismo.

El candidato ideal deberá contar con experiencia en puestos de RRHH de liderazgo, manejo de nómina (IMSS, INFONAVIT, SUA) y consolidar una cultura organizacional fuerte en una operación logística de alta rotación.

Qualifications

• Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría o carrera afín.
• Mínimo 5 años de experiencia comprobable en puestos de Recursos Humanos, preferentemente a nivel de jefatura o gerencia.
• Experiencia administrando personal operativo y administrativo, especialmente en ambientes de alta rotación y reclutamiento masivo.

Responsibilities

• Dirigir el proceso integral de reclutamiento y selección, incluyendo perfiles de puesto y bolsas de trabajo.
• Supervisar la contratación, altas, bajas, promociones y demás movimientos del personal.
• Coordinar y revisar la elaboración de nómina y su correcta dispersión y registro.
• Asegurar el cumplimiento de obligaciones patronales y atender asuntos ante dependencias y proveedores relacionados con RH.
• Atender y resolver conflictos laborales, aplicar reglamentos y políticas internas y prevenir riesgos laborales.
• Mantener actualizados expedientes, controles de vacaciones, plantilla laboral y bases de datos.
• Coordinar capacitación, evaluaciones de desempeño, comunicación interna y programas de fidelización.
• Gestionar procesos de salida, entrevistas, finiquitos y bajas ante IMSS.
• Auditorias internas de expedientes.

Skills

Liderazgo

Comunicación asertiva

Solución de conflictos

Organización

Trabajo en equipo

Criterio

Education

Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría o carrera afín

Job description

Operadora Logística Rio Valle busca un Gerente de Recursos Humanos para planear, dirigir y supervisar la estrategia integral de RRHH, asegurando atracción, contratación y desarrollo del talento, con foco en reducir rotación y ausentismo.

El candidato ideal deberá contar con experiencia en puestos de RRHH de liderazgo, manejo de nómina (IMSS, INFONAVIT, SUA) y consolidar una cultura organizacional fuerte en una operación logística de alta rotación.