Kıdemli Organizasyonel Gelişim Uzmanı

Gurmen Group; Fatih; On-site; TRY 360,000 - 480,000; Full time

Job summary

Gürmen Group, Fatih'de bulunan fabrikalarında insan kaynakları ve organizasyonel gelişim süreçlerini güçlendirmek üzere tecrübeli adaylar arıyor. Adaylar; kadro planlaması, iş tanımı güncelleme, organizasyon şeması yönetimi ve HR prosedürlerinin uygulanmasında rol alacaklar.

Performans yönetimi odaklı kariyer ve yetenek yönetimi süreçlerinde aktif görev alacak, MS Office ve özellikle Excel üzerinde etkin raporlama yapacaktır. Üniversite işbirliği ve çok yönlü iletişim becerileri önemlidir.

Qualifications

• Tercihen Endüstri Mühendisliği, İstatistik veya ilgili bölümlerden mezun.
• Organizasyonel Gelişim alanında en az 6 yıl tecrübeli.
• İnsan Kaynakları prosedür ve talimatları konusunda bilgi sahibi.

Responsibilities

• Norm kadro ve iş gücü ihtiyaç planlaması çalışmalarını desteklemek ve raporlamak.
• Yeni görev tanımlarını oluşturmak ve mevcut tanımları güncellemek.
• Organizasyon şemalarını hazırlamak ve güncelliğini sağlamak.
• İnsan Kaynakları prosedür ve talimatlarını oluşturmak.
• İnsan Kaynakları faaliyet raporlarını hazırlamak ve periyodik olarak raporlamak.
• Performans yönetim sistemi süreçlerini yürütmek ve KPI'ları raporlamak.
• Yetenek ve kariyer yönetimi süreçlerinde aktif rol almak.

Skills

Analitik düşünce

Problem çözme yeteneği

İletişim ve koordine

Education

Endüstri Mühendisliği veya ilgili bölüm

Tools

MS Office

MS Excel

Job description

Gürmen Group 1972 yılından bu yana, yenilikçi ve sürdürülebilir çözümlerle sektöre yön vermeye devam ediyoruz.

Markalarımız;

Ramsey, KIP, Gökkale, MASPO ve Gurmen Technology gibi güçlü markalarımızla sektörde fark yaratıyoruz.

• 50 Yıllık Deneyim ve Başarı: Londra'da temelleri atılan markalarımız, Türkiye’de dünya standartlarında üretimle buluşuyor
• Sürdürülebilirlikte Öncü: RE-100 Yenilenebilir Enerji Organizasyonu’na üye olan ilk ve tek Türk şirketiyiz
• İnovasyonun Gücü: En son teknolojileri kullanarak sektörde fark yaratan sürdürülebilir çözümler geliştiriyoruz
• Uluslararası Başarı: EFQM tarafından “4 Yıldızlı Mükemmellik” ödülüne layık görüldük

Geleceğe Birlikte Yürüyoruz!

Gurmen Group’ta her gün yeni bir fırsat, her adım yeni bir başlangıçtır. Türk tekstilini ve modasını dünyaya tanıtırken, birlikte büyüyor ve gelişiyoruz. Çeşitliliği ve fırsat eşitliğini destekleyerek, daha kapsayıcı bir iş ortamı yaratıyoruz.

• Tercihen üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, İstatistik Bölümü, İktisadi İdari Bilimler Fakültesi veya ilgili bölümlerinden mezun
• Organizasyonel Gelişim alanında en az 6 yıl tecrübeli
• Analiz etme, problem çözme becerilerine sahip
• Organizasyon ve planlama yeteneğine sahip, sonuç odaklı
• Analitik yönü kuvvetli
• MS Office programlarına hâkim, MS Excel üzerinden etkin raporlama becerisine sahip
• Performans Yönetimi öncelikli olmak üzere, kariyer planlama ve yetenek yönetimi süreçlerinde aktif görev almış

İş Tanımı

• Norm kadro ve iş gücü ihtiyaç planlaması çalışmalarına destek olunması ve raporlanması
• Yeni görev tanımlarının oluşturulması ve mevcut tanımların güncellenmesi
• Organizasyon şemalarının hazırlanması ve güncelliğinin sağlanması
• İnsan Kaynakları prosedür ve talimatlarının oluşturulmasının sağlanması
• İnsan Kaynakları faaliyet raporlarının oluşturulması ve dönemsel olarak raporlanması
• Performans yönetim sisteminin yürütülmesi, KPI’lerin oluşturulması süreçlerine destek olunması ve raporlanmasının sağlanması
• Yetenek & kariyer yönetimi gibi çalışan deneyiminin her adımında aktif rol alınması