İnsan Kaynakları Yöneticisi

Aytaç Gıda; Çerkeş; Presencial; TRY 550.000 - 900.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Lojman

Misafirhane

Descripción de la vacante

Aytaç Gıda Çerkeş fabrikasında İnsan Kaynakları Yöneticisi pozisyonu için arayış sürüyor. Şirket, 500’e yakın çalışanla üretim süreçlerini desteklerken; insan kaynağı stratejilerini uygulayacak, işe alım, performans ve eğitim süreçlerini yönetecek bir IK yöneticisi arıyor.

Türkiye’deki fabrika operasyonlarını koordine edecek olan aday, iletişim becerileri güçlü, takım çalışmasına yatkın ve değişime uyum sağlayabilen biri olmalıdır.

Formación

• İnsan Kaynakları süreçlerinde en az 5 yıl tecrübe sahibi olmak
• Üniversite mezunu olmak
• İngilizce bilgisi tercih edilir, iyi iletişim becerisi
• Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş
• MS Office uygulamalarında yetkinlik
• Çankırı Çerkeş’te çalışabilecek konumda olmak

Responsabilidades

• İnsan Kaynakları Direktörü’ne destek olmak ve süreçleri koordine etmek
• İşe alım ve yetenek yönetimini baştan sona takip etmek
• Performans yönetimi hedeflerinin belirlenmesi ve değerlendirilmesini yürütmek
• İK planlama sürecine liderlik etmek ve uygulanmasını sağlamak
• Ödüllendirme süreçlerini takip etmek ve yönetmek
• İletişim ve sosyal aktivite faaliyetlerini hayata geçirmek
• Yıllık eğitim ve gelişim planlarını oluşturmak ve yasal eğitimleri organize etmek
• Kurumsal İK uygulamalarını iyileştirmek ve departmanlar arası iletişimi güçlendirmek

Conocimientos

İnsan Kaynakları tecrübesi

Planlama becerisi

İletişim yeteneği

İngilizce (tercihen)

Educación

İnsan Kaynakları bölümünde lisans

Herramientas

MS Office

Descripción del empleo

Yıldız Holding olarak yolculuğumuz, 1944 yılında Ülker markasını taşıyan pötibör bisküvinin üretimi ile başladı. Attığımız doğru adımlar ve ödün vermediğimiz kalitemiz doğrultusunda bugün Yıldız Holding çatısı altında bisküviden çikolataya, dondurulmuş gıdadan kişisel bakım ürünleri ve et ürünlerine kadar birçok ürünle tüketicimize hizmet veriyoruz. Günümüzde 130'dan fazla ülkede 300'den fazla marka ve 65.000’den fazla çalışana sahip CEEMEA’nın (Orta ve Doğu Avrupa, Orta Doğu ve Afrika) en büyük gıda üreticisiyiz.

Yıldız Holding çatısı altında bulunan Aytaç Gıda olarak yolculuğumuz ise 1993 yılında Avrupa’nın en büyük entegre et tesisini olarak kurulmuştur. Çıktığımız bu yolda şirketimiz 2014 yılında Yıldız Holding bünyesine katılmıştır. 25 yıllık tecrübe, 500’e yakın çalışan, toplam 852.000 mt2 alan üzerine kurulu, yıllık 20.000 ton üretim kapasitesiyle, hijyenden ve lezzetten taviz vermeyen politikamızla birleştirerek damak tadına en uygun ürünler geliştiriyoruz. 150’ye yakın ürün çeşidiyle şarküteri alanında tüm ihtiyaçlara cevap vermektedir. Sürdürülebilir ve üstün kaliteye ulaşmak için ürünlerimiz çiftliğimizden sofraya kadar 105 farklı kontrol noktasından geçmektedir.

Bizimle birlikte Yıldız Holding’in bir parçası olmak istiyorsan sen de Çankırı – Çerkeş ilçesinde faaliyet gösteren fabrikamızda İnsan Kaynakları Yöneticisi pozisyonuna.

Seni Neler Bekliyor, Sorumlulukların Neler Olacak?

• Tüm İnsan Kaynakları süreçlerinde İnsan Kaynakları Direktörü’ne destek olmak. Bu kapsamda;
• İşe Alım ve Yetenek Yönetimi süreçlerinin baştan sona kadar takip edilmesi ve yönetilmesi
• Performans Yönetimi kapsamında hedef belirleme ve değerlendirme süreçlerinin etkin takip edilmesi ve yönetilmesi
• İnsan Kaynakları Planlama sürecine liderlik edilmesi ve sonuçlarının yıl içerinde hayata geçirilmesinin sağlanması
• Ödüllendirme süreçlerinin takip edilmesi ve yönetilmesi
• İletişim ve sosyal aktivite faaliyetlerinin hayata geçirilmesi
• Yıllık eğitim ve gelişim planlarının oluşturulması, şirket genelinde yasal zorunlu ve kişisel gelişime yönelik eğitimlerin organize edilmesi
• İK uygulamalarının iyileştirilmesi ve geliştirilmesine destek verilmesi
• İnsan Kaynakları İş Ortağı prensibi doğrultusunda tüm departmanlar ile bire bir iletişim içerisinde olunması

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun
• İnsan Kaynakları süreçlerinde minimum 5 yıl tecrübeli
• Tercihen yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip
• Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş
• MS Office uygulamalarına iyi derecede hâkim
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
• Çankırı Çerkeş’te çalışabilecek (Lojman ve misafirhane bulunmaktadır)

Seni Öne Çıkaranlar Neler Olacak?

• Detaycı, analitik ve sonuç odaklı çalışabilen
• Değişime açık, yenilikçiliğiyle fark yaratan ve katkı sağlayan
• Etkin iletişim kurabilen ve takım çalışmasına yatkın

“Çalışan Adayı Aydınlatma Metni için https://www.yildizholding.com.tr/tr/kisisel-verilerin-korunmasi sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.”