Finansal Operasyonlar Müdürü

Rossmann Türkiye; Kadıköy; Hybrid; TRY 420,000 - 660,000; Full time

Benefits offered by this job

Esnek çalışma saati

Hibrit çalışma

Çalışan destek programı

Özel sağlık sigortası

Hediye çekleri

Özel gün yardımları

Job summary

Rossmann Türkiye finans ve hazine operasyonlarını yönetecek deneyimli bir Finansal Operasyonlar Müdürü arıyor. Nakıt akışı, bütçe ve raporlama süreçlerini koordine eder, bankalar ve POS sağlayıcıları ile ilişkileri yönetir ve finansal verileri BI sistemlerine aktarır.

İleri düzey Excel ve İngilizce yeterliliği, en az 10 yıl finans operasyonları tecrübesi gereklidir; perakende deneyimi avantaj sayılır. Hibrit çalışma ve özel sağlık sigortası gibi yan haklar sunulur.

Qualifications

• Kıdemli finansal operasyonlar tecrübesi ve hazine yönetimi bilgisi.
• Bankalar ve POS sağlayıcıları ile ilişkileri yönetme becerisi.
• BI sistemlerine veri aktarımı ve raporlama yeteneği.

Responsibilities

• Şirketin nakit akışı ve işletme sermayesi planlarını oluşturmak ve yönetmek.
• Bankalarla sözleşmeler ve kredi süreçlerini yürütmek, POS süreçlerini takip etmek.
• Ayrıntılı finansal raporlama, bütçe, forecast ve KPI izleme.
• Dijital dönüşüm projelerini liderlik etmek ve BI raporlamalarını geliştirmek.

Education

İşletme/İktisat/Finans Eğitimi

Tools

ERP sistemleri

BI raporlama araçları

Job description

Rossmann, kendine özgü “Drogeriemarkt” (kişisel bakım, kozmetik ve sağlık marketi) konseptiyle müşterilerine hizmet sunan Rossmann, 1972 yılında Dirk Rossmann tarafından Almanya’da kuruldu. Almanya dışında ilk mağazasını 1992 yılında Polonya’da açan “Rossmann”, halihazırda Almanya, Polonya, Macaristan, Çek Cumhuriyeti, Arnavutluk, Türkiye ve İspanya'da toplam 4.000’e yakın mağaza ve 56.000’in üzerinde çalışana sahip. Türkiye’ye 2009 yılında giren markanın, 2026 Ekim ayı itibariyle Türkiye’de 223 mağazası ve 2000’i aşkın çalışanı bulunuyor.

Kimi arıyoruz?

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye, Ekonomi veya ilgili bölümlerinden mezun,
• Finansal operasyonlar ve hazine yönetimi alanlarında en az 10 yıl deneyimli,
• Tercihen perakende sektöründe deneyim sahibi,
• Nakit akışı, işletme sermayesi, kredi ve hazine işlemleri konularında uzman,
• Bankalar, POS hizmet sağlayıcıları ve finansal kuruluşlarla ilişki yönetimi deneyimine sahip,
• Finansal raporlama, bütçe, forecast ve KPI takibi konularına hakim,
• ERP sistemleri ve BI raporlama araçlarına hakim,
• MS Office uygulamalarını, özellikle Excel’i ileri düzeyde kullanabilen,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Analitik düşünme, problem çözme ve sonuç odaklı çalışma becerileri gelişmiş,
• Süreç iyileştirme ve dijital dönüşüm projelerinde deneyimli,
• Liderlik, planlama, organizasyon ve ekip yönetimi becerilerine sahip.

Pozisyondan ne bekliyoruz?

• Şirketin kısa ve uzun vadeli nakit akışı planlarını oluşturmak; nakit akışı, işletme sermayesi ve hazine işlemlerini yönetmek,
• Bankalar ve POS hizmet sağlayıcılarıyla ilişkileri yürütmek; banka sözleşmeleri, nakdi ve gayri nakdi kredi süreçleri ile POS alacaklarının takibini sağlamak,
• Ödeme bütçelerini oluşturmak; tedarikçi, hizmet ve ithalat ödemelerini yönetmek, mağazalardan nakit toplama hizmetlerini ve ilgili sözleşme süreçlerini takip etmek,
• Mağazaların satış, tahsilat, kasa ve masraf süreçlerini kontrol etmek; kasa farklarını analiz etmek ve gerekli aksiyonları almak,
• Ay sonu hesap bakiyelerinin mizanla karşılaştırılmasını sağlamak; tedarikçi ve müşteri hesaplarını, yaşlandırma raporlarını ve finansal verilerin doğruluğunu takip etmek,
• Finansal ve muhasebe verilerinin BI sistemlerine aktarılmasını sağlamak; BT ekipleriyle koordineli şekilde raporlama ve dijitalleşme projelerini geliştirmek,
• Finansal performans göstergelerini analiz etmek, iyileştirici aksiyonlar geliştirmek ve yurt dışı raporlama, bütçe ve forecast süreçlerini yürütmek,
• Yönetim ekibinin ihtiyaçları doğrultusunda özel raporlamalar hazırlamak ve finansal operasyon süreçlerinin geliştirilmesine liderlik etmek.

Seni neler bekliyor?

• Esnek çalışma saati (07:30 – 09:00 arası başlama esnekliği)
• Hibrit çalışma
• Çalışan destek programı
• Özel Sağlık Sigortası
• Hediye çekleri (doğum günü, yıl dönümü…)
• Özel gün yardımları (Evlilik, doğum, Anneler Günü, Babalar Günü…)