Utbildnings- och kvalitetsledare

Västra Götalandsregionen; Borås kommun; On-site; SEK 480,000 - 640,000; Full time

Job summary

Västra Götalandsregionen i Borås söker utbildnings- och kvalitetsledare vid Södra Älvsborgs sjukhus. Rollen fokuserar på att utbilda och kompetensutveckla medarbetare inom servicetjänster mot vården, särskilt lokalvård, och att säkra rätt kompetens för uppdragen.

Du arbetar med uppföljning, analys av utbildningarnas kvalitet, utvecklar nya arbetssätt och leder coachning av handledare, i samverkan med processledare för utbildning och kvalitet och enhetschef.

Qualifications

• Eftergymnasial utbildning inom relevant område eller likvärdig bedömning.
• God IT-vana samt erfarenhet av verksamhetsnära IT-system, Office 365 och digitala utbildnings- och uppföljningsverktyg.
• Goda färdigheter i svenska i tal och skrift.
• Erfarenhet av samordnande arbete och av att självständigt planera, genomföra och följa upp arbete eller projekt.
• Erfarenhet av att utveckla och införa nya arbetssätt, processer, roller eller strukturer.

Responsibilities

• Utbilda och kompetensutveckla medarbetare inom servicetjänster mot vården, med störst fokus på lokalvård.
• Säkerställa att medarbetare har rätt kompetens för uppdrag och skapa goda förutsättningar för hög kvalitet i leveransen.
• Följa upp utbildningar och kompetens genom ett strukturerat årshjul.
• Genomföra utbildningar i samarbete med processledare för utbildning och kvalitet.
• Coacha och utveckla handledare.
• Följa upp och analysera utbildningarnas kvalitet och effekt, samt identifiera lokala utbildningsbehov och genomföra dem.
• Rapportera till enhetschef och samarbeta med processledare samt andra utbildnings- och kvalitetsledare inom Intern service.

Skills

IT-vanor

Svensk kommunikation

Samordning

Planering och uppföljning

Utveckling av processer

Education

Eftergymnasial utbildning inom relevant område

Tools

Office 365

Digitala utbildningsverktyg

Job description

Intern serviceär en del av förvaltningenFastighet, stöd och serviceoch ansvarar för att leverera verksamhetsnära service som gör det möjligt förVGR:skärnverksamheter att fungera effektivt. Uppdraget omfattar bland annat lokalvård, vårdnära servicetjänster, patienttransporter, internlogistik samt uppföljning av kvalitet och leveranser. Internservice arbetarnära hälso- och sjukvården och bidrar till trygga, säkra och välfungerande arbetsmiljöer.Nu söker vi en utbildnings- och kvalitetsledare till ett av serviceteamen på Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) i Borås!

Som utbildnings‑ och kvalitetsledare ansvarar du för att utbilda och kompetensutveckla medarbetare inom de servicetjänster som Intern service utför mot vården, med störst fokus på lokalvård. Uppdraget innebär att säkerställa att våra medarbetare har rätt kompetens för sina uppdrag samt att skapa goda förutsättningar för verksamheten att leverera hög kvalitet.Utifrån ett strukturerat årshjul arbetar du löpande med att följa upp utbildning och kompetens hos medarbetarna.

Du ansvarar för att operativt genomföra utbildningar som tas fram i samarbete med processledare för utbildning och kvalitet. Du arbetar nära verksamheten och finns regelbundet ute i den dagliga driften där du stöttar medarbetare och operativa samordnare i frågor som rör utbildning, kompetens och kvalitet. I rollen ingår också attcoachaoch utveckla handledare.

Vidare följer du upp och analyserar utbildningarnas kvalitet och effekt i verksamheten. Utifrån det identifierar du lokala utbildningsbehov, genomför dessa och bidrar därmed aktivt till utveckling hos både medarbetarna och verksamhet. Rollen bidrar till att medarbetarna känner sig trygga i sina arbetsuppgifter och har de kunskaper som krävs för att utföra arbetet med hög kvalitet.

Rollen har sin organisatoriska tillhörighet i ett lokalvårdsteam där du rapporterar till enhetschef. Arbetet sker samtidigt också i nära samverkan med processledare för utbildning och kvalitet samt andra utbildnings- och kvalitetsledare inom Intern service.

Tjänsten är placerad på Södra Älvsborgs sjukhus i Borås.

Kvalifikationer

• Eftergymnasial utbildning inom relevant område (exempelvis pedagogik) eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• God IT‑vana samt erfarenhet av verksamhetsnära IT‑system, Office 365 och digitala utbildnings‑ och uppföljningsverktyg.
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
• Erfarenhet av samordnande arbete och av att självständigt planera, genomföra ochfölja upparbete eller projekt.
• Erfarenhet av att utveckla och införa nya arbetssätt, processer, roller eller strukturer.

För att lyckas i rollen är du relationsskapande, lyhörd och har lätt att skapa förtroende och engagemang hos medarbetare och chefer. Genom din pedagogiska förmåga och kompetens kan du förmedla information på ett tydligt och lättillgängligt sätt, anpassat efter målgruppens behov. Du är trygg i komplexa sammanhang med förmåga att skapa struktur och prioritera, och genom ditt tydliga driv föra arbetet framåt samt fatta självständiga beslut inom uppdragets ramar. Vidare är du flexibel, med förmåga att omprioritera utifrån verksamhetens behov, jobba proaktivt och agera lösningsorienterat. Som person är du en god förebild och bidrar till delaktighet i verksamheten.

Det är meriterande om du har erfarenhet av hygien- eller serviceyrke. Det är också meriterande om du har yrkesbevis inom SRY eller PRYL och/eller erfarenhet att arbeta utifrån INSTA800 alternativt annan utbildning inom lokalvård.

Första rundans intervjuer är planerade till 13 och 19 oktober, gör gärna en markering i kalendern för det redan nu.

För frågor som rör tjänsten är du välkommen att kontakta Helena Hjalmar Falk och för frågor som rör rekryteringsprocessen kontaktar du Sofia Hagberg.

Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/