Payroll Transformation Lead – HR & Process Design (Hybrid)

Sway Sourcing; Södertälje kommun; Hybrid; SEK 550,000 - 800,000; Full time

Job summary

Sway Sourcing söker en erfaren Business Developer / Payroll Specialist till ett spännande uppdrag inom HR-transformation. Du blir central i utvecklingen av framtidens Payroll-processer och arbetar i gränslandet mellan lön, HR, verksamhet, process och system.

Du arbetar genom hela transformationsresan – från kravinsamling och analys till processdesign, dokumentation, testning, implementation och stabilisering.

Qualifications

• Relevant arbetslivserfarenhet inom Payroll och HR-administration.
• Fördelen om du har arbetat med system som SD Worx Payroll eller SAP SuccessFactors.
• Förmåga att samla in och omvandla krav till tydliga processer.

Responsibilities

• Utveckla och dokumentera framtida Payroll-processer och workflows.
• Samla in, strukturera och omsätta verksamhetskrav till tydliga processer.
• Säkerställa samsyn mellan verksamhetens behov, systemkrav och framtida arbetssätt.
• Arbeta med processkartläggning, analys och konsekvensbedömningar.
• Dokumentera och underhålla krav för den framtida Payroll-lösningen.
• Bidra till process- och systemtestning inför implementation.
• Samarbeta nära HR, Payroll, projekt-, verksamhets- och förändringsteam.
• Ta fram och uppdatera dokumentation och guider för användare och administratörer.
• Stödja utrullning, implementation och stabilisering av nya lösningar.

Skills

Payroll-processer

HR-administration

Tids- och frånvaroprosesser

Processutveckling

Workflow-design

Kravinsamling

HR- och lönesystem

Systemimplementering

Testning av processer

Förändringsledning

Education

Relevant akademisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet

Tools

SD Worx Payroll

SAP SuccessFactors Employee Central & Time

SAP SuccessFactors Payroll

SAP Payroll

Job description

Sway Sourcing söker en erfaren Business Developer / Payroll Specialist till ett spännande uppdrag inom HR-transformation. Du blir central i utvecklingen av framtidens Payroll-processer och arbetar i gränslandet mellan lön, HR, verksamhet, process och system.

Du arbetar genom hela transformationsresan – från kravinsamling och analys till processdesign, dokumentation, testning, implementation och stabilisering.