A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Lunds kommun söker en enhetschef för mobilitetsservice och verkstad som får ansvaret för enheten med uppdrag att leverera effektiva och hållbara lösningar för kommunens tjänstefordon och fordonsanvändning. Du leder totalt 12 medarbetare, varav fyra fokuserar på strategiska fordonsfrågor, och ingår i avdelningens ledningsgrupp.
Du rapporterar till avdelningschefen och driver utveckling, kvalitet och kostnadskontroll samtidigt som du hanterar operativa frågor som bränslefrågor och EU-krav på
Vill du leda en utvecklingsdriven verksamhet där service, fordon, teknik och hållbarhet möts? Som enhetschef för mobilitetsservice och verkstad får du tillsammans med engagerade medarbetare utveckla smarta och effektiva lösningar för kommunens tjänstefordon och fordonsanvändning. Här får du leda en verksamhet som vågar tänka nytt och som varje dag bidrar till att Lunds kommuns verksamheter fungerar.
Mobilitetsservice och verkstad har ett kommunövergripande uppdrag med fokus på att skapa effektiva och hållbara lösningar för kommunens tjänstefordon och fordonsanvändning. Enheten vägleder kommunens förvaltningar och verksamheter till lämpliga mobilitetslösningar och arbetar bland annat med fordonspooler, leasingfordon, cyklar, fordonsadministration, laddinfrastruktur och utveckling av nya lösningar.
I enheten ingår även kommunens fordonsverkstad, som servar och reparerar en stor bredd av kommunens fordon, maskiner och utrustning. Tillsammans bildar mobilitetsservice och verkstad en verksamhet där utveckling, teknisk kompetens, god service och ordning och reda är viktiga delar av vardagen.
Som enhetschef för mobilitetsservice och verkstad får du möjlighet att arbeta i en varierande roll och hantera både operativa och strategiska frågor. Det kan handla om allt från att effektivisera och lösa dagliga driftsfrågor i en verkstad till att hantera bränslefrågor kopplat till EU-krav om emissionsfria fordon eller till kommunens beredskapsarbete.
Du leder totalt 12 medarbetare varav fyra medarbetare arbetar med strategiska fordonsfrågor och där verkstaden består av en arbetsledare och sju medarbetare. Du rapporterar till avdelningschef för avdelningen Projekt och transport och blir en viktig del av avdelningens ledningsgrupp.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Vi söker en innovativ och engagerad ledare med ett kommunikativt och lösningsorienterat förhållningssätt. Det är viktigt att du har erfarenhet av att sätta upp och styra mot gemensamma mål och på ett tydligt sätt kan förmedla organisationens förutsättningar både internt och externt. Du har flerårig erfarenhet av att leda medarbetare där fullt ansvar för personal-, budget- och verksamhet ingått. Du ser ledarskapet som en väsentlig del av ditt uppdrag och har ett ledarskap som engagerar och får dina medarbetare att växa och ta ansvar.
Det här är en roll som ställer krav på att du har erfarenhet och en vilja av att arbeta både operativt och verksamhetsnära samtidigt som du kan lyfta blicken och hantera större strategiska frågor. Vi ser att du tidigare har arbetat inom en service- och/eller kundorienterad organisation. Vi vill även gärna att du har erfarenhet från något av följande: arbete med mobilitet, fordonspooler, uthyrning eller leasing alternativt utveckling av en ny verksamhet.
Projekt och transport är en bred avdelning där projektgenomförande, entreprenad, kart och mät, persontransporter samt mobilitetsservice och verkstad samlas. Tillsammans bidrar verksamheterna till att genomföra kommunens investerings- och anläggningsprojekt och tillhandahålla viktiga transport-, fordons- och servicetjänster för kommunens verksamheter.
Du blir del av en ambitiös organisation med hög kompetens, starkt engagemang och viljan att ligga i framkant. Här får du arbeta i en utvecklande miljö där kvalitet, samarbete och handlingskraft står i fokus, i en kommun som siktar på att vara bäst.
För din planering så vill vi redan nu meddela att vi kommer att hålla första omgången intervjuer digitalt via Teams den 24-26 november.
Observera att du i samband med ansökan behöver besvara ett antal urvalsfrågor som ersätter det personliga brevet. Dina svar på dessa frågor blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Som en del av rekryteringsprocessen kommer slutkandidat att ombes uppvisa utdrag ur belastningsregistret för arbete till en ledande befattning inom kommuner,
innan beslut om anställning fattas Beställ utdrag ur belastningsregistret .
Mobilitetsservice och verkstad har ett kommunövergripande uppdrag med fokus på att skapa effektiva och hållbara lösningar för kommunens tjänstefordon och fordonsanvändning. Enheten vägleder kommunens förvaltningar och verksamheter till lämpliga mobilitetslösningar och arbetar bland annat med fordonspooler, leasingfordon, cyklar, fordonsadministration, laddinfrastruktur och utveckling av nya lösningar.
I enheten ingår även kommunens fordonsverkstad, som servar och reparerar en stor bredd av kommunens fordon, maskiner och utrustning. Tillsammans bildar mobilitetsservice och verkstad en verksamhet där utveckling, teknisk kompetens, god service och ordning och reda är viktiga delar av vardagen.
Som enhetschef för mobilitetsservice och verkstad får du möjlighet att arbeta i en varierande roll och hantera både operativa och strategiska frågor. Det kan handla om allt från att effektivisera och lösa dagliga driftsfrågor i en verkstad till att hantera bränslefrågor kopplat till EU-krav om emissionsfria fordon eller till kommunens beredskapsarbete.
Du leder totalt 12 medarbetare varav fyra medarbetare arbetar med strategiska fordonsfrågor och där verkstaden består av en arbetsledare och sju medarbetare. Du rapporterar till avdelningschef för avdelningen Projekt och transport och blir en viktig del av avdelningens ledningsgrupp.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Vi söker en innovativ och engagerad ledare med ett kommunikativt och lösningsorienterat förhållningssätt. Det är viktigt att du har erfarenhet av att sätta upp och styra mot gemensamma mål och på ett tydligt sätt kan förmedla organisationens förutsättningar både internt och externt. Du har flerårig erfarenhet av att leda medarbetare där fullt ansvar för personal-, budget- och verksamhet ingått. Du ser ledarskapet som en väsentlig del av ditt uppdrag och har ett ledarskap som engagerar och får dina medarbetare att växa och ta ansvar.
Det här är en roll som ställer krav på att du har erfarenhet och en vilja av att arbeta både operativt och verksamhetsnära samtidigt som du kan lyfta blicken och hantera större strategiska frågor. Vi ser att du tidigare har arbetat inom en service- och/eller kundorienterad organisation. Vi vill även gärna att du har erfarenhet från något av följande: arbete med mobilitet, fordonspooler, uthyrning eller leasing alternativt utveckling av en ny verksamhet.
Projekt och transport är en bred avdelning där projektgenomförande, entreprenad, kart och mät, persontransporter samt mobilitetsservice och verkstad samlas. Tillsammans bidrar verksamheterna till att genomföra kommunens investerings- och anläggningsprojekt och tillhandahålla viktiga transport-, fordons- och servicetjänster för kommunens verksamheter.
Du blir del av en ambitiös organisation med hög kompetens, starkt engagemang och viljan att ligga i framkant. Här får du arbeta i en utvecklande miljö där kvalitet, samarbete och handlingskraft står i fokus, i en kommun som siktar på att vara bäst.
För din planering så vill vi redan nu meddela att vi kommer att hålla första omgången intervjuer digitalt via Teams den 24-26 november.
Observera att du i samband med ansökan behöver besvara ett antal urvalsfrågor som ersätter det personliga brevet. Dina svar på dessa frågor blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Om du vill ta del av vårt kollektivavtal, våra löneavtal samt lönestatistik för våra olika yrkesgrupper så hittar du det via nedan länkar.
Vårt kollektivavtal: Allmänna bestämmelser
Våra löneavtal
Lönestatistik
Anställningsform: Tillsvidareanställning