Leitender Oberarzt (m/w/d) Orthopädie, Hessen

Wir sind eine im Gesundheitsmarkt spezialisierte Personalberatung mit Sitz in Berlin.

Unser Mandant ist ein privater Klinikträger und betreibt im BL Hessen eine etablierte Fachklinik (über 120 Betten) für konservative Orthopädie und Traumatologie.

Für die Fachklinik konservative Orthopädie und Traumatologie suchen wir ab sofort einen Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie, idealerweise mit Erfahrungen in Rehaeinrichtungen sowie einer Zusatzqualifikation in der Sozialmedizin, als Leitenden Oberarzt / CA-Vertreter (m/w/d).

Aufgaben

• Vertretung und Unterstützung des Chefarztes
• Supervision und Anleitung der Assistenzärzte
• Organisatorische Aufgaben
• Mitarbeit an Projekten und Konzepten
• Fortbildung der Assistenzärzte (m/w/d) und des medizinischen Personals
• Aufnahmen von orthopädischen Patienten
• Erstellung von Kurzarztbriefen zur direkten Information des Hausarztes
• Visiten / Zwischenuntersuchungen
• Abschlussuntersuchungen mit Gesprächen bei Entlassung
• Überwachung von Fallpauschalen auf Grundlage von medizinischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Erstellung und Überprüfung des Therapieplans
• Erstellung strukturierter Entlassungsbriefe
• Regelmäßige Kurvenvisite mit Überprüfung der orthopädischen und der medikamentösen Therapie
• Diktat der Reha / AHB Verlängerungsanträge
• Teilnahme an Arztbesprechungen und interdisziplinären Teambesprechungen
• Supervision der Wundverbände des Pflegepersonals
• Notfallversorgung der Patienten

Qualifikation

• Sie sind Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie mit Interesse an orthopädisch/ unfallchirurgischer Rehamedizin
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse des Gesundheits- und Sozialsystems (GKV, DRV, GUV)
• Sie haben Verantwortungsbewusstsein sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, mind. C1

Benefits

• Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten Klinikverbund mit einem angenehmen Arbeitsklima und flachen Hierarchien
• Übernahme der Umzugskosten und Unterstützung bei der Wohnraumsuche
• Die Möglichkeit einer Hospitation
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder
• Ein familienfreundliches Sozialwesen
• Betriebliche Altersversorgung
• Moderne und flexible Arbeits- und Dienstzeitmodelle
• Unterstützung bei pflegebedürftigen Angehörigen durch fachgeschulte Pflege-Guides
• Umfangreiche interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Freie Nutzung des Klinikeigenen Schwimmbades, der Sporthalle und des MTT-Raumes
• Betriebliche Gesundheitsförderung durch Kooperation mit ansässigen Fitnessstudios,
• JobRad Leasing und weiteren Förderprogrammen
• MediCare – Hilfestellungen in diversen Lebenslagen
• Corporate Benefits bei namhaften Anbietern

Fühlen Sie sich bitte ermutigt, weitere Informationen zu Arbeitgeber und Position einzuholen.

Wir freuen uns auf Ihre direkte Kontaktaufnahme!

Sandra Wojahn

Personalberaterin

+49 (0) 172 650 93 73