Senior Manager POS Product Strategy (m/w/d)

Nur für registrierte Mitglieder
Köln
EUR 85.000 - 115.000
Jobbeschreibung

Wir bringen Leistung. Zusammen.

Arbeitsort: Köln

Job-ID: 11501

BPS24!40 Wochenstunden

Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Köln ist die Stelle Senior Manager POS Product Strategy (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Benefits

  • Gehalt: 85.000 - 115.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation
  • Flexibles Arbeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage remote / Woche)
  • 33 Tage Urlaub
  • Moderne Büros in zentraler Lage in Köln
  • Internationales, dynamisches Umfeld

Ihr Aufgabengebiet

  • Sie leiten und optimieren die POS-Produkte für den deutschen Markt in enger Kooperation mit internationalen Entwicklungsteams
  • Die Planung und Priorisierung der Produkt-Roadmap für POS-Hardware und -Services obliegt Ihrer Verantwortung – stets in Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern
  • Sie wandeln regulatorische und technische Anforderungen in klare und präzise Produktspezifikationen um
  • In enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Recht, Risikomanagement und Betrieb gewährleisten Sie die Marktreife sowie einen reibungslosen Betrieb
  • Sie definieren und dokumentieren Anforderungen, wie beispielsweise Geschäftsanforderungen, Benutzerstorys oder Randfälle
  • Sie übernehmen mit Sorgfalt die Verantwortung für Pilotprojekte, Benutzertests sowie strukturierte Feedbackschleifen bei Produkteinführungen
  • Sie sind die zentrale Ansprechperson für technische, regulatorische und kommerzielle Belange im Zusammenhang mit dem POS-Terminalgeschäft
  • Mit Innovationsgeist integrieren und entwickeln Sie Mehrwertdienste wie digitale Belege, Treueprogramme oder DCC-Angebote im POS-Bereich weiter

Ihr Profil

  • Sie können ein abgeschlossenes Studium vorweisen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung im Produktmanagement im Payment-Umfeld mit - idealerweise mit Schwerpunkt auf POS-Lösungen
  • Ausgeprägte Branchenkenntnis im Merchant Acquiring mit besonderem Schwerpunkt auf POS
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift sind unerlässlich
  • Umfassende Erfahrung im gesamten Produktlebenszyklus, von der ersten Idee bis zur kontinuierlichen Optimierung
  • Technisches Verständnis und fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams sowie externen Technologiepartnern
  • Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen in der deutschen Payment-Landschaft
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationskompetenz, um verschiedene Stakeholder erfolgreich zusammenzuführen
  • Sie denken in klaren Abläufen und steuern Projekte effektiv zum Ziel
  • Sie arbeiten gerne kollaborativ in interdisziplinären Teams

Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.