Standortleiter / Betriebsleiter Elektrotechnik m/w/d

Nur für registrierte Mitglieder
Rüsselsheim am Main
EUR 70.000 - 90.000
Jobbeschreibung

Standortleiter / Betriebsleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Ort: Rüsselsheim bei Frankfurt

Arbeitszeit: Vollzeit

Kennziffer: 2025-0635

Aufgaben

  • Organisation und Leitung des Standortes sowie Koordination der laufenden Projekte
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden und Auszubildenden sowie Sicherstellung der bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung und -entwicklung
  • Verantwortung für die Strategie und Budgetplanung sowie volle unternehmerische Ergebnisverantwortung (Profit/Loss)
  • Gewinnung von Neukunden und Netzwerkpflege sowie Durchführung von Verhandlungs- und Vergabegesprächen sowie Nachverhandlungen
  • Überwachung und Qualitätssicherung der technischen Abläufe sowie die Verantwortung für das Optimieren der Prozesse und die Auftragsvergaben an Partnerunternehmer

Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich Bauingenieurwesen / Elektrotechnik oder Abschluss als Meister / Techniker sowie vergleichbare Qualifikation
  • Wünschenswert: Führungserfahrung als Standortleiter / Bereichsleiter / Betriebsleiter oder in vergleichbaren Positionen sowie bspw. als Projektleiter / Technischer Leiter
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Vertragsrecht (VOB / BGB), Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement
  • Gutes Verständnis von wirtschaftlichen Kennzahlen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen im Projektgeschäft

Wir bieten

  • Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
  • Leistungsbezogene und faire Bezahlung, Dienstwagen mit Privatnutzung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
  • Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
  • Weitere Benefits: Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.