Leitung der Abteilung Beteiligungssteuerung im Fachdienst Steuerungsunterstützung und Kommunikation

Übersicht

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Steuerungsunterstützung und Kommunikation eine Abteilungsleitung Beteiligungssteuerung. Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 13.

Als Leiterin bzw. Leiter des kommunalen Beteiligungsmanagements übernehmen Sie eine zentrale Schlüsselfunktion in der Verwaltung. In dieser Position vereinen Sie juristisches Fachwissen, betriebswirtschaftliches Denken und verwaltungsbezogene Kompetenz und wirken unmittelbar an wichtigen Weichenstellungen für die Entwicklung unserer Stadt mit. Die Aufgabe bietet die Chance, in einem komplexen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, kreative Lösungen zu entwickeln und die Interessen der Stadt nachhaltig zu vertreten. Dabei werden Sie von einem engagierten vierköpfigen Team unterstützt, das Sie bei der Umsetzung Ihrer Aufgaben begleitet.

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Leitung der Abteilung und allgemeine Aufgaben: Sie vertreten die Abteilung souverän nach innen und außen, sind Ansprechperson für Verwaltungsspitze, Politik und externe Partner und tragen wesentlich zur Weiterentwicklung der Profilbildung des Beteiligungsmanagements bei.
• Fach- und Dienstaufsicht: Sie übernehmen die Fach- und Dienstaufsicht, führen Ihr Team klar und wertschätzend und sorgen für eine motivierende Arbeitsatmosphäre.
• Leistungserstellung: Sie steuern und kontrollieren die Leistungserstellung innerhalb der Abteilung, sichern die Qualität der Ergebnisse und entwickeln Prozesse weiter.
• Finanzen: Sie tragen die Verantwortung für die Finanzen der Abteilung und sorgen für effiziente und zielgerichtete Ressourcennutzung.
• Strategie und Projekte: Gemeinsam mit der Fachdienstleitung entwickeln Sie strategische Zielvorstellungen, Leitlinien sowie steuerungsrelevante Projekte und setzen diese in der Abteilung um.
• Mitarbeiterentwicklung: Sie vereinbaren Leistungsziele, führen regelmäßige Feedback- und Qualifizierungsgespräche und fördern die individuelle Entwicklung Ihres Teams.
• Informationsfluss: Sie stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher – innerhalb der Abteilung, zwischen Verwaltungseinheiten und gegenüber politischen Entscheidungsgremien.

Beteiligungsmanagement

• Sie vertreten die Interessen der Stadt in Aufsichtsgremien und Gesellschafterversammlungen, bereiten Beschlüsse vor und beachten rechtliche sowie kommunalrechtliche Rahmenbedingungen.
• Sie analysieren Jahresabschlüsse, Wirtschaftspläne und Investitionsentscheidungen der städtischen Unternehmen, bewerten Chancen und Risiken und entwickeln fundierte Handlungsempfehlungen.
• Sie beraten die Geschäftsführungen der städtischen Gesellschaften, führen Verhandlungen und begleiten Vertragsgestaltungen sowie gesellschaftsrechtliche Fragestellungen.
• Sie sichern transparentes Finanz- und Beteiligungscontrolling, entwickeln Instrumente für das Risikomanagement und sorgen für Compliance.
• Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass die strategische Weiterentwicklung der Beteiligungen mit wirtschaftlichen Erfordernissen, rechtlichen Vorgaben und politischen Zielen der Stadt übereinstimmt.

Ihr Profil

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder vergleichbar, bzw. Beschäftigte mit der Angestelltenprüfung II
• Alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium oder vergleichbare Abschlüsse bzw. Verwaltungsfachwirte mit förderlicher Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in Querschnittsbereichen einer öffentlichen Verwaltung und in der Projektarbeit
• Führungserfahrung wünschenswert
• Umfangreiche Kenntnisse der Betriebswirtschaft, des kommunalen Wirtschaftsrechts und des Handels- und Gesellschaftsrechts
• Grundkenntnisse im Steuer-, Vergabe- und Europäischen Beihilferecht
• Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeit an Sitzungen städtischer Gremien teilzunehmen
• Sicherer Umgang mit Office-Standardprogrammen
• Sichere Anwendung von Kommunikationstechniken, auch in konfliktbehafteten Situationen
• Hohes wirtschaftliches Verständnis, Entscheidungsvermögen und Kritikfähigkeit

Wir bieten

• Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen
• Sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)
• Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen
• 9/10-Tel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr
• Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
• Teilnahme am Fitnessprogramm
• ÖPNV-Anbindung und Zuschuss zum Deutschlandticket
• Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote

Hinweise

Die Stadt Neumünster wurde als „Top Nationaler Arbeitgeber 2025“ von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel-Arbeitszeitmodell, mit dem wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben verbessern. Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich; bitte geben Sie dies in der Bewerbung an. Frauen und Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt bzw. berücksichtigt, sofern Eignung vorliegt. Für Rückfragen: Herr Stein (Fachdienstleiter), Tel. 04321 942 2058.

Bewerbung

Fragen zur Ausschreibung? Kontaktzeiten 08:30 Uhr – 13:00 Uhr: 04321 942-2450, -2466 oder -2261. Wir bitten um Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 26.10.2025 über das Bewerbungsformular. Von schriftlichen Bewerbungen bitten wir abzusehen; sie werden nicht zurückgeschickt.