Técnico de Tráfego (f/m/x)
Salary: €1,350 monthly
Empresa: Job.
Tipo de Emprego: Periodo Integral
Setúbal, Portugal
Descrição do Emprego - Técnico de Tráfego (f/m/x)
A Job&Talent powered by Multitempo está a recrutar Técnico de Tráfego (f/m/x) para empresa de referência no setor dos transportes e logística localizada/o em Palmela, Setúbal.
Funções:
- Planear, coordenar e controlar as operações de produção de transporte e da afetação de recursos, de acordo com a capacidade e a tipologia dos recursos operacionais da empresa;
- Garantir que as condições de segurança são adequadas às operações de serviço de transporte;
- Estudar, planificar, organizar e dirigir dentro dos limites dos poderes que lhe forem conferidos à atividade de transporte;
- Orientar e dirigir a preparação e a realização do transporte e atos com eles conexos;
- Assegurar os contactos por sua iniciativa ou a quem se dirige à empresa, tendo em vista a organização e realização de transportes;
- Receber e verificar todos os documentos que devem de acompanhar as mercadorias, bem como as indicações deles constantes.
Requisitos:
- Formação profissional ou superior na área de Logística, Transportes ou similar;
- Experiência comprovada em funções de Técnico de Tráfego ou planeamento de rotas;
- Conhecimentos sólidos de legislação de transportes e regras de segurança rodoviária;
- Capacidade de trabalhar sob pressão e tomar decisões rápidas e eficazes;
- Domínio de ferramentas informáticas;
- Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Proatividade, organização e elevado sentido de responsabilidade.
Oferta:
- Contrato de trabalho;
- VB de 1350€ + SA de 10,46€ + Proporcionais;
- Horário de Trabalho: de segunda a sexta-feira, das 09h00 às 18h00, com 1h de pausa para refeição;
- Possibilidade de integração na empresa cliente;
- Local: Águas de Moura, Setúbal.
Após a candidatura, será contactado/a em breve pela nossa recrutadora digital, a Clara, ou por um elemento da nossa equipa de recrutamento, caso avance para a próxima fase. A vaga deve ser considerada por todos os interessados que considerem preencher os requisitos mencionados, sendo o processo de recrutamento isento de qualquer discriminação e baseado exclusivamente nas competências e no perfil do candidato/a.