Store Manager - São João da Madeira

Randstad Portugal; São João da Madeira; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

IHT 25%

SA 154€ de alimentação

Comissão sobre vendas

Job summary

A Randstad Portugal procura Store Manager para uma marca internacional de moda, reconhecida pelo denim e pela ligação emocional com clientes. Procuramos alguém com forte liderança e orientação para resultados para integrar a equipa de loja em Aveiro e São João da Madeira.

O candidato será o motor da loja, coordenando operações diárias, formando a equipa, promovendo atendimento de excelência, fidelização de clientes e assegurando as rotinas de abertura e fecho do espaço.

Qualifications

• Orientação para resultados com foco em metas de venda
• Paixão pela moda e atendimento personalizado
• Liderança genuína e capacidade de inspirar equipas
• Domínio de outros idiomas é valorizado
• IHT: acréscimo de 25% sobre vencimento base
• SA: 154€ de alimentação
• Componente variável atrelada às vendas da equipa

Responsibilities

• Gestão Operacional: Coordenar e supervisionar as atividades operacionais diárias da loja
• Liderança inspiradora: liderar pelo exemplo e refletir os valores da marca
• Desenvolvimento de equipas: formar e incentivar a equipa para um atendimento de excelência
• Fidelização e serviço: garantir retenção e fidelização de clientes
• Rotinas de loja: abrir e fechar o espaço comercial

Skills

Resultados

Liderança

Paixão pela moda

Idiomas

Job description

O nosso cliente é uma marca de referência internacional no setor da moda, reconhecida pela sua inovação, paixão pelo denim e por criar uma ligação emocional e genuína com os seus clientes. No âmbito do seu crescimento, procura um Store Manager com forte liderança e orientação para resultados para integrar a sua equipa.

Responsabilidades

Como Store Manager, serás o motor do ponto de venda, tendo como principais responsabilidades:

• Gestão Operacional: Coordenar e supervisionar todas as atividades operacionais diárias da loja;
• Liderança Inspiradora: Liderar pelo exemplo, sendo o reflexo dos valores e da cultura da marca perante a tua equipa;
• Desenvolvimento de Equipas: Envolver, formar e incentivar a equipa para um atendimento de excelência, traçando planos de desenvolvimento, metas e objetivos de trabalho;
• Fidelização e Serviço: Primar pela excelência e pelo atendimento personalizado, garantindo a retenção e fidelização do Cliente;
• Rotinas de Loja: Delegar e assegurar as tarefas inerentes à abertura e fecho do espaço comercial.

Competências

Procuramos um profissional com o seguinte perfil:

• Orientação para Resultados: Forte motivação para trabalhar por objetivos, garantindo uma experiência única e impactante ao cliente;
• Paixão pela Moda: Energia contagiante que reflita um enorme gosto pelo setor do retalho de moda e pelo atendimento personalizado;
• Liderança Genuína: Um líder nato, capaz de ser um modelo para as suas equipas e de criar relações de confiança;
• Idiomas: Domínio de outros idiomas será fortemente valorizado (queremos saber quais dominas!).
• Isenção de Horário de Trabalho (IHT): Acréscimo de 25% sobre o vencimento base;
• Subsídio de Alimentação (SA): 154€;
• Componente Variável: Atrativo sistema de comissões indexado às vendas da equipa.