Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.
A Sandro procura um(a) Supervisor(a) de Vendas para Lisboa Amoreiras com início em setembro de 2026. O contrato é a termo certo, com 6 meses de duração e possibilidade de prorrogação, com horário semanal de 30 horas.
Na função de embaixador(a) da marca, ficará responsável por receber clientes, prestar aconselhamento, gerir a caixa, manter o ponto de venda apelativo e colaborar no desenvolvimento do cross‑channel e da imagem da marca no espaço de venda.
Juntar-se à Sandro significa integrar uma das empresas líderes no setor do pronto-a-vestir. Fundada em 1984, a marca conta hoje com mais de 2 800 colaboradores distribuídos por cerca de 41 países. Trabalhar na Sandro é, acima de tudo, fazer parte de uma família. Na Sandro, colocamos o ser humano no centro das nossas atividades. Cada colaborador é um talento e são os talentos das nossas equipas que fazem a marca, dia após dia. Procuramos pessoas, não apenas currículos. Recrutamos personalidades movidas por ambições e sonhos. Pensar, criar e crescer são os nossos lemas. O espírito Sandro é uma atitude descontraída, um estilo chique e parisiense, tanto para o homem como para a mulher.
A Sandro oferece as mesmas oportunidades de emprego a todos, sem qualquer distinção.
Nesse sentido, todas as candidaturas são avaliadas exclusivamente com base nas competências e na experiência.
SANDRO procura um(a) Supervisor(a) de Vendas para Lisboa Amoreiras, com início em setembro de 2026.
O contrato será a termo certo, com a duração de 6 meses e possibilidade de prorrogação, com um horário semanal de 30 horas.
Na qualidade de embaixador(a) da marca, a função incluirá as seguintes atividades:
O candidato (ou a candidata) ideal deve cumprir os seguintes requisitos: