Sales Manager

Imojoy Real Estate; Lisboa; Presencial; EUR 42 000 - 65 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Imojoy Real Estate está a reforçar a sua equipa comercial em Lisboa e procura um Sales Manager com forte orientação para resultados e capacidade de liderança no sector imobiliário.

Procuramos alguém com experiência comercial e em gestão de equipas, perfil empreendedor, excelente capacidade de comunicação e negociação, e motivação para recrutar, desenvolver e liderar equipas de alta performance. Se procuras um novo desafio, queremos conhecer-te.

Qualificações

• Experiência comprovada na área comercial e gestão de equipas.
• Perfil empreendedor com visão de negócio e proatividade.
• Excelentes capacidades de comunicação e negociação.
• Motivação para recrutar, desenvolver e liderar equipas de alta performance.

Responsabilidades

• Recrutar e selecionar novos consultores comerciais.
• Integrar, formar e acompanhar os novos elementos da equipa.
• Liderar, motivar e desenvolver a equipa comercial.
• Definir e implementar estratégias de vendas e crescimento.
• Acompanhar objetivos, KPIs e resultados individuais e de equipa.
• Apoiar a negociação e concretização de negócios.
• Identificar oportunidades de melhoria e expansão da equipa.
• Promover uma cultura de performance, colaboração e desenvolvimento contínuo.
• Experiência relevante na área comercial e/ou imobiliária.

Conhecimentos

Experiência comercial

Gestão de equipas

Capacidade de comunicação

Negociação

Empreendedor

Recrutamento

Descrição da oferta de emprego

A Imojoy Real Estate está a reforçar a sua equipa comercial e procura um(a) Sales Manager com forte orientação para resultados, capacidade de liderança e paixão pelo setor imobiliário.

Procuramos alguém com experiência comercial e em gestão de equipas, perfil empreendedor, excelente capacidade de comunicação e negociação, e motivação para recrutar, desenvolver e liderar equipas de alta performance.

Principais responsabilidades:

• Recrutar e selecionar novos consultores comerciais
• Integrar, formar e acompanhar os novos elementos da equipa
• Liderar, motivar e desenvolver a equipa comercial
• Definir e implementar estratégias de vendas e crescimento
• Acompanhar objetivos, KPIs e resultados individuais e de equipa
• Apoiar a negociação e concretização de negócios
• Identificar oportunidades de melhoria e expansão da equipa
• Promover uma cultura de performance, colaboração e desenvolvimento contínuo
• Experiência relevante na área comercial e/ou imobiliária
• Experiência em recrutamento e liderança de equipas será valorizada
• Forte capacidade de negociação e orientação para objetivos
• Capacidade para identificar e atrair talento comercial
• Perfil dinâmico, ambicioso e proativo
• Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal

Se procuras um novo desafio e queres ter um papel ativo no crescimento e construção de uma equipa comercial de sucesso, queremos conhecer-te.

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