Sales Assistant-Guia-Albufeira (Full-Time)

Gi Group; Faro; Presencial; EUR 9400 - 11 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale alimentação 10,46€/dia

Day off aniversário

Contrato temporário com perspetiva de

Resumo da oferta

A Gi Group encontra-se a recrutar um(a) Sales Assistant/Operador de Loja para empresa cliente no AlgarveShopping, referência no retalho de moda para Homem.

Oferece-se remuneração base de entrada de 925€ brutos mensais, subsídio de alimentação 10,46€/dia, abono e prémios, horários rotativos em full-time (40h/semana) e day off de aniversário, com contrato temporário com perspetiva de integração.

Qualificações

• Competências de comunicação e interpessoais
• Aptidão pelo atendimento ao público
• Experiência prévia em funções semelhantes (preferencial)
• Conhecimentos de inglês

Responsabilidades

• Atendimento e aconselhamento ao cliente
• Operações de caixa
• Reposição e organização da loja

Conhecimentos

Competências de comunicação

Interpessoal

Apetência pelo atendimento ao público

Conhecimentos de inglês

Experiência anterior (preferencial)

Descrição da oferta de emprego

A Gi Group encontra-se a recrutar um(a) Sales Assistant/Operador de Loja para empresa cliente - referência no retalho de moda para Homem - localizada no AlgarveShopping

Requisitos

• Competências de comunicação e interpessoais
• Apetência pelo atendimento ao público
• Experiência prévia em funções semelhantes (preferencial)
• Conhecimentos de inglês.

Funções

• Atendimento e aconselhamento ao cliente
• Operações de caixa
• Reposição e organização da loja.

Condições

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 925€ brutos mensal
• Subsídio de Alimentação 10,46€/dia trabalhado, em cartão refeição
• Abono para falhas + Prémio mensal e trimestral (associado aos objetivos de vendas)
• Horários rotativos em regime de full-time (40h semanais)
• Day off (aniversário)
• Contrato de trabalho temporário, com intenção de integração posterior na empresa.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial