Responsável de Loja (m/f/d) - Ponte

Aldi Nord Group; Guimarães; Híbrido; EUR 21 000 - 31 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Subsídio alimentação

Seguro de saúde

Bónus de produtividade

25 dias de férias

Folga aniversário

Convênios de saúde e bem-estar

Vales ALDI 100€

Resumo da oferta

Aldi Nord Group em Guimarães, Braga e arredores procura um Responsável de Loja com experiência no retalho para liderar equipas, manter elevados padrões de atendimento e resultados.

Oferece plano de formação, remuneração variável, subsídios de alimentação, seguro de saúde e oportunidades de carreira, com benefício de 25 dias úteis de férias, folga no aniversário e várias parcerias de bem-estar.

Qualificações

• Licenciatura ou mestrado (preferencial).
• Experiência min 3 anos como Responsável de Loja no Retalho.
• Experiência min 3 anos na gestão de equipas.
• Fortes orientações para resultados e cliente.
• Sentido de responsabilidade e organização.
• Dinamismo, proatividade e flexibilidade.
• Disponibilidade para horários rotativos.

Conhecimentos

Gestão de loja

Gestão de equipas

Foco no cliente

Orientação a resultados

Proatividade

Flexibilidade

Disponibilidade de horários

Formação académica

Licenciatura ou mestrado (preferencial)

Descrição da oferta de emprego

• Habilitações acadêmicas ao nível de licenciatura ou mestrado (preferencial)
• Experiência profissional mínima de 3 anos em funções de Responsável de Loja, na área do Retalho;
• Experiência profissional mínima de 3 anos em gestão e motivação de equipas em ambiente dinâmico;
• Forte orientação para os resultados;
• Forte orientação para o cliente e excelência da loja;
• Forte sentido de responsabilidade e capacidade de organização;
• Dinamismo, proatividade e flexibilidade.
• Disponibilidade para trabalhar em horários e folgas rotativas;
• Subsídio de alimentação de 9€ por dia de trabalho, proporcional à carga horária – até 198€ mensais, pago em cartão refeição;
• Plano de Seguro de Saúde, extensível ao agregado familiar;
• Prémio de Produtividade Mensal até 250€;
• Majoração de + 3 dias de férias, totalizando 25 dias anuais, mediante ausência de faltas injustificadas, perfazendo 25 dias de férias;
• Dispensa no teu dia de aniversário;
• Dispensa no 1º dia de aulas para colaboradores encarregados de educação, aplicável para 1º e 5º ano de escolaridade;
• Vales de compras no valor de 100€ para recém mamãs e recém papás ALDI;
• + de 200 parcerias nas áreas da saúde e bem-estar, estética, restauração, atividades em família, turismo e desporto;
• Plano de formação ajustado à tua função;
• Bom ambiente de trabalho numa equipa que te quer receber bem;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira.

Fazemos parte de um Grupo com mais de um século de história. Nas nossas lojas, os clientes têm uma experiência de compra simples, rápida e diferenciadora, já que encontram tudo o que precisam e muito mais, com a garantia de elevada frescura e melhor qualidade ao melhor preço.

Queremos ser merecedores da confiança dos nossos clientes, mas também dos nossos colaboradores. Por isso, oferecemos empregos estáveis e boas oportunidades de carreira, com uma equipa motivada e em constante crescimento.

O nosso POWER está nas nossas pessoas, no bom ambiente de trabalho e no espírito de equipa que tanto nos caracteriza!

ID da vaga PT_SL00766 Localização 4805-291 Guimarães, Ponte Nível de carreira Profissional Tipo de contrato Tempo completo

Condições

Bom ambiente de trabalho

Prémios de remuneração variável

Oportunidades de desenvolvimento de carreira