Payroll Júnior: Híbrido, Benefícios & Formação

Forvis Mazars in Portugal; Lisboa; Híbrido; EUR 16 000 - 22 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Seguro de Saúde

Benefícios flexíveis

Oportunidades de formação e certifica­

Dias adicionais de férias

Resumo da oferta

Forvis Mazars em Portugal procura integrar um perfil júnior para a área de Payroll na equipa de Outsourcing, em Lisboa. O(a) candidato(a) vai lidar com declarações fiscais, mapas de reporting e tarefas de Payroll, apoiando o desenvolvimento da equipa.

A posição exige formação superior em RH, fluência em inglês e forte orientação ao cliente, com habilidades de comunicação, adaptação e organização. O regime de trabalho é híbrido, com oportunidades de formação e benefícios.

Qualificações

• Fluência em Inglês é obrigatória.
• Fortes capacidades de comunicação e organização.
• Foco no cliente e proatividade.

Responsabilidades

• Declarações fiscais e mapas de reporting para payroll.
• Gestão de tarefas relacionadas com Payroll.
• Acompanhamento e formação de elementos juniores da equipa.
• Apoio ao desenvolvimento do departamento e introdução de novas ferramentas.
• Contribuir para a consolidação do conhecimento da equipa.

Conhecimentos

Inglês fluente

Trabalho em equipa

Boa comunicação

Organização

Formação académica

Formação superior em RH

Descrição da oferta de emprego

Forvis Mazars em Portugal procura integrar um perfil júnior para a área de Payroll na equipa de Outsourcing, em Lisboa. O(a) candidato(a) vai lidar com declarações fiscais, mapas de reporting e tarefas de Payroll, apoiando o desenvolvimento da equipa.

A posição exige formação superior em RH, fluência em inglês e forte orientação ao cliente, com habilidades de comunicação, adaptação e organização. O regime de trabalho é híbrido, com oportunidades de formação e benefícios.