Op. Posto de Abastecimento | Lourinhã

PRIO; Santa Bárbara; On-site; EUR 11,000 - 15,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de Saúde

Formação adequada e contínua

Team buildings

Job summary

A PRIO Lourinhã está a recrutar um(a) profissional para integrar a nossa equipa do posto de abastecimento, com foco no atendimento ao cliente, reposição de stocks e receção de encomendas.

Procuramos alguém com disponibilidade para turnos rotativos, escolaridade mínima 9º/12º ano, boa comunicação e transporte próprio; oferece formação contínua, seguro de saúde familiar e prémios variáveis.

Qualifications

• 9º ou 12º ano escolaridade.
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos, feriados e fins-de-semana.
• Experiência na área ou semelhantes.
• Conhecimentos de informática do uso básico.

Responsibilities

• Caixa e atendimento ao cliente no posto.
• Reposição de stocks na loja do posto.
• Receção de encomendas.
• Atividades de limpeza do posto.

Skills

Caixa

Atendimento

Receção de encomendas

Education

9º/12º ano

Job description

• Transporte próprio;

A PRIO está a recrutar um(a) profissional para integrar a nossa equipa do posto de abastecimento da PRIO da Lourinhã. A PRIO é a maior produtora de biocombustíveis nacional, opera e abastece uma rede de mais de 300 estações de serviço de norte a sul de Portugal.

O Que Faz Um Operador De Posto De Abastecimento

• Caixa e atendimento ao cliente;


• Reposição de stocks na loja;


• Receção de encomendas;


• Atividades de limpeza do posto;

O Que Esperamos De Ti

• 9º ou 12º ano escolaridade;


• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos (numa escala pré-definida), feriados e fins-de-semana;


• Experiência na área ou semelhantes;


• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;


• Boa capacidade de comunicação;


• Sentido de orientação para o cliente;


• Sentido de responsabilidade;


• Transporte próprio;


• Disponibilidade imediata.

O Que Poderás Encontrar Na PRIO

• Uma marca consolidada no mercado nacional no seu setor de atividade;


• Participação em team buildings e outros eventos;


• Formação adequada e contínua;


• Equipa unida e dinâmica;


• Seguro de Saúde, extensível ao agregado familiar, com condições favoráveis;


• Prémios variáveis, entre outras regalias.