.NET Developer (Duck Creek Claims)

Capgemini

Lisboa

Presencial

EUR 40 000 - 55 000

Tempo integral

14 dias+
Gerador de candidaturas

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Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Seguros de saúde
Seguro de vida
Bónus por recomendação de talentos

Resumo da oferta

A Capgemini em Lisboa está em busca de um(a) .NET Developer para integrar uma equipa de desenvolvimento na área de seguros. O profissional será responsável por desenvolver e manter aplicações utilizando C#.NET e SQL Server, e deverá ter entre 3 a 4 anos de experiência em desenvolvimento de software.

A empresa oferece um ambiente de trabalho dinâmico, flexível e programas de crescimento pessoal, além de um atrativo pacote de benefícios incluindo seguros de saúde e de vida.

Qualificações

  • Entre 3 a 4 anos de experiência em desenvolvimento de software.
  • Experiência sólida em C#.NET e SQL Server.
  • Proatividade e foco na melhoria contínua.

Responsabilidades

  • Desenvolver e manter aplicações com C#.NET e SQL Server.
  • Colaborar com equipas multidisciplinares.
  • Resolver problemas e assegurar melhorias contínuas.

Conhecimentos

C#.NET
SQL Server
Análise de requisitos
Comunicação
Trabalho em equipe

Formação académica

Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Informática

Ferramentas

Duck Creek

Descrição da oferta de emprego

# .NET Developer (Duck Creek Claims)LisboaApply for this job* Permanent* Experienced Professionals* Software Engineering* ID 438552-en\_US## .NET Integration Support AnalystEscolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde terá o poder de moldar a sua carreira da forma que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reinventar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações do mundo a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e mais inclusivo.## A SUA FUNÇÃOO profissional será responsável por integrar uma equipa de desenvolvimento na área de seguros, contribuindo para a evolução de um sistema de gestão de sinistros. As suas principais responsabilidades incluem:* Desenvolver e manter aplicações com recurso a **C#.NET** e **SQL Server**;* Participar ativamente em todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software (análise, desenvolvimento, testes e manutenção);* Colaborar com equipas multidisciplinares para assegurar a entrega de soluções eficientes e robustas;* Traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas eficazes;* Identificar e resolver problemas, assegurando melhorias contínuas nas aplicações existentes;* Contribuir para a evolução e otimização das soluções implementadas.## O SEU PERFIL* Entre **3 a 4 anos de experiência** em desenvolvimento de software;* Experiência sólida em **C#.NET** e **SQL Server**;* Capacidade de análise de requisitos e pensamento lógico para resolução de problemas;* Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;* Proatividade, espírito crítico e foco na melhoria contínua;* Formação académica em **Engenharia Informática** ou área similar (Licenciatura ou Mestrado).Nice to have:* Experiência com a plataforma **Duck Creek**;* Experiência prévia no setor dos **seguros**;* Certificações relevantes na área de desenvolvimento ou relacionadas com Duck Creek.## O QUE VAI GOSTAR SOBRE TRABALHAR AQUINa Capgemini Portugal temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico. A flexibilidade permite aos colaboradores um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, possibilitando uma maior flexibilidade na gestão do horário de trabalho, quer trabalhe no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa; Dispomos de programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira); Promovemos um ambiente capacitador tendo como autonomia e relacionamento entre pares, os pontos mais bem avaliados pelos nossos colaboradores no nosso questionário mensal de feedback; Além disso, oferecemos também um atraente pacote de remuneração e benefícios como, seguros de saúde e de vida, além de um programa de indicação com bónus por recomendação de talentos e outros benefícios adicionais de acordo com as parcerias em vigor. A Capgemini Portugal é um empregador que oferece oportunidades iguais. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspetos do recrutamento e emprego, bem como ofertas de emprego e promoções feitas de acordo com a competência, capacidade ou desempenho, respetivamente.## SOBRE A CAPGEMINIA Capgemini é líder global em parcerias com empresas para transformar e gerir os seus negócios, aproveitando o poder da tecnologia. O Grupo é guiado todos os dias pelo seu objetivo de libertar a energia humana através da tecnologia para um futuro inclusivo e sustentável. É uma organização responsável e diversificada com mais de 340.000 colaboradores em mais de 50 países. Com a sua forte herança de 55 anos e profunda experiência no setor, a Capgemini tem a confiança de seus clientes para atender a toda a amplitude das suas necessidades de negócios, desde a estratégia e design até as operações, alimentadas pelo mundo inovador e em rápida evolução da cloud, dados, IA, conetividade, software, engenharia digital e plataformas. Em 2023, o Grupo registou receitas globais de 22.5 mil milhões de euros. Get the future you want | www.capgemini.com Candidata-te já!
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