Manager de Contabilidade (M/F/X)

Randstad Portugal

Lisboa

Hybride

EUR 55 000 - 75 000

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Regime híbrido
Remuneração competitiva

Résumé du poste

Randstad Portugal procura um Manager de Contabilidade para desenvolver um novo projeto na equipa de Lisboa. A função envolve estruturar políticas e fluxos do departamento, apoiar clientes estratégicos e liderar o ciclo completo de contabilidade, com fechos mensais/anuais.

Necessária formação superior em contabilidade/economia e inscrição na Ordem, bem como 6–10 anos de experiência, fluência em inglês e perfil hands-on. Regime híbrido com 2 dias de teletrabalho.

Qualifications

  • Formação superior em Contabilidade, Fiscalidade, Gestão, Economia ou área similar.
  • Inscrição ativa na Ordem dos Contabilistas Certificados.
  • Experiência profissional consolidada entre 6 a 10 anos.
  • Fluência em Inglês, falado e escrito.
  • Perfil altamente proativo e hands-on, com startup mindset.
  • Sólidos conhecimentos do normativo contabilístico nacional (SNC) e com normas internacionais (IFRS).

Responsabilités

  • Apoiar a estruturar, desenhar e implementar as políticas, procedimentos e fluxos de trabalho do novo departamento de Contabilidade e consultoria.
  • Atuar como o principal ponto de contacto para clientes estratégicos, garantindo um aconselhamento contabilístico, fiscal e financeiro de alto nível.
  • Liderar o ciclo completo de contabilidade, fechos mensais/anuais e preparação de management reporting adaptado às necessidades de cada cliente.
  • Assegurar o rigoroso cumprimento de todas as obrigações fiscais e legais perante a Autoridade Tributária e outras entidades oficiais.
  • Coordenação da equipa.

Connaissances

Inglês fluente
Proatividade
Hands-on

Formation

Formação superior em Contabilidade, Fiscalidade, Gestão, Economia

Description du poste

A Randstad Professional é a unidade de negócio da Randstad que se dedica ao recrutamento especializado.

O nosso Cliente é uma Sociedade de Advogados de referência, que pretende recrutar um Manager de Contabilidade com 6 a 10 anos de experiência, em funções semelhantes, para criar um projeto de início, na sua equipa de Lisboa.

responsabilidades chave
  • Apoiar a estruturar, desenhar e implementar as políticas, procedimentos e fluxos de trabalho do novo departamento de contabilidade e consultoria.
  • Atuar como o principal ponto de contacto para clientes estratégicos, garantindo um aconselhamento contabilístico, fiscal e financeiro de alto nível.
  • Liderar o ciclo completo de contabilidade, fechos mensais/anuais e preparação de management reporting adaptado às necessidades de cada cliente.
  • Assegurar o rigoroso cumprimento de todas as obrigações fiscais e legais perante a Autoridade Tributária e outras entidades oficiais.
  • Coordenação da equipa.
competências
  • Formação superior em Contabilidade, Fiscalidade, Gestão, Economia ou área similar.
  • Inscrição ativa na Ordem dos Contabilistas Certificados (Fator eliminatório).
  • Experiência profissional consolidada entre 6 a 10 anos, preferencialmente desenvolvida em gabinetes de contabilidade, empresas de consultoria/auditoria (Big4 ou similares).
  • Fluência em Inglês, falado e escrito (Fator eliminatório).
  • Perfil altamente proativo e hands-on, com resiliência para atuar em ambientes dinâmicos e de construção em fase inicial (startup mindset).
  • Sólidos conhecimentos do normativo contabilístico nacional (SNC) e com normas internacionais (IFRS).
principais benefícios
  • A oportunidade de ser a peça central na criação de um novo projeto, com liberdade para estruturar as operações.
  • Regime Híbrido - 2 dias de teletrabalho.
  • Pacote Remuneratório Competitivo - Vencimento base atrativo alinhado com a senioridade exigida, acrescido de benefícios em vigor na empresa.
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