Junior Product Owner

LCG; Lisboa; Híbrido; EUR 18 000 - 22 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Trabalho híbrido

Resumo da oferta

A LCG procura um Junior Product Owner para integrar a equipa em Lisboa, com modelo de trabalho híbrido.

És responsável por apoiar atividades de desenvolvimento de produtos num ambiente Agile, manter o Product Backlog e escrever User Stories, colaborando com Product Managers, Owners e equipas de desenvolvimento para entregar valor de negócio. Terás foco em planeamento de Sprints, gestão de dependências e melhoria de processos.

Qualificações

• Conhecimentos do ciclo de vida de produto.
• Experiência em ambientes IT ou Agile.
• Gestão de Backlog e User Stories.
• Organização e prioridade de tarefas.
• Boa comunicação e colaboração.
• Experiência com Jira/Azure DevOps.
• Conhecimentos de DevOps/CI-CD básicos.
• Conhecimentos de Microsoft Azure.
• Inglês bom, falado e escrito.

Responsabilidades

• Apoiar atividades de desenvolvimento e evolução de produtos em ambiente Agile.
• Colaborar com Product Managers, Owners e equipas de desenvolvimento.
• Apoiar definição, clarificação e acompanhamento de requisitos de produto.
• Criar, refinar e manter User Stories e Product Backlog.
• Participar no planeamento de Sprints e acompanhar tarefas.
• Acompanhar dependências, riscos e bloqueios ao longo do desenvolvimento.
• Contribuir para a execução da visão e roadmap do produto.
• Colaborar para melhoria contínua dos processos de trabalho.

Conhecimentos

Backlog management

User stories

Agile environment

Team collaboration

Communication skills

English proficiency

Ferramentas

Jira

Azure DevOps

CI/CD

Descrição da oferta de emprego

Na LCG acreditamos que a inovação acontece quando a tecnologia e o talento trabalham em conjunto. Apoiamos organizações de diferentes setores na sua transformação digital, criando impacto através de projetos desafiantes e equipas de excelência.

Mais do que projetos, oferecemos um ambiente colaborativo onde a aprendizagem contínua, a partilha de conhecimento e a evolução profissional fazem parte do dia a dia. Aqui, terás a oportunidade de colaborar com equipas multidisciplinares, trabalhar com metodologias ágeis e desenvolver o teu potencial em projetos com impacto real.

Na LCG, o teu talento impulsiona a inovação e o teu crescimento acompanha a evolução da tecnologia.

Procuramos um perfil de Junior Product Owner para integrar a nossa equipa.

O que vais fazer?

• Apoiar as atividades de desenvolvimento e evolução de produtos num ambiente Agile;
• Trabalhar em estreita colaboração com Product Managers, Product Owners e equipas de desenvolvimento;
• Apoiar a definição, clarificação e acompanhamento de requisitos de produto;
• Criar, refinar e manter User Stories e o Product Backlog;
• Participar no planeamento de Sprints e no acompanhamento das tarefas de implementação;
• Acompanhar dependências, riscos e possíveis bloqueios ao longo do desenvolvimento;
• Contribuir para o acompanhamento da execução da visão e roadmap do produto;
• Colaborar com diferentes equipas, garantindo uma comunicação e organização eficazes;
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de trabalho numa equipa Agile.
• Conhecimentos fundamentais sobre processos de desenvolvimento de software e ciclo de vida de produto;
• Alguma experiência em ambientes IT ou projetos Agile, através de experiência profissional, estágio ou contexto académico;
• Experiência em gestão de Backlog e criação, refinamento e manutenção de User Stories;
• Boa capacidade de organização, priorização e acompanhamento de tarefas;
• Excelentes capacidades de comunicação, colaboração e relacionamento interpessoal;
• Experiência com ferramentas de gestão de Backlog, como Jira ou Azure DevOps;
• Conhecimentos básicos de conceitos DevOps ou pipelines CI/CD;
• Familiaridade com Microsoft Azure ou outras plataformas Cloud será valorizada;
• Conhecimentos de tecnologias Microsoft serão valorizados;
• Bons conhecimentos de inglês, oral e escrito.

Localização: Lisboa, Portugal
Modelo de trabalho: Híbrido
Banda salarial de referência: Entre 18.000€ a 22.000€ líquidos anuais, com possibilidade de ajuste em função da experiência, competências técnicas e percurso profissional.