Junior Lawyer

GFDL Advogados; Lisboa; On-site; EUR 24,000 - 36,000; Full time

Job summary

A GFDL Advogados, sociedade de advogados baseada em Lisboa, está a recrutar Advogado(a) Associado(a) Júnior para a prática de Global Mobility, com atuação em ambiente internacional. Requisitos incluem Licenciatura em Direito, Inscrição ativa na Ordem dos Advogados, 1 a 2 anos de experiência em Direito da Imigração e mobilidade internacional, fluência em inglês (C1+), e disponibilidade para deslocações ocasionais.

Categoria B poderá ser valorizada.

Qualifications

• Licenciatura em Direito numa universidade portuguesa de prestígio; fator eliminatório
• Mestrado, LL.M. ou Pós-graduação desejável; fator preferencial
• Inscrição ativa na Ordem dos Advogados – eliminatório
• 1–2 anos de experiência pós agregação
• Experiência comprovada em Direito da Imigração, Nacionalidade, Estrangeiros ou Mobilidade Internacional
• Experiência em Fiscalidade – valorizada
• Experiência em Private Client, Societário ou Direito do Trabalho – valorizada
• Fluência em Inglês (C1 ou superior) – eliminatório
• Conhecimentos intermédios de outra língua (Espanhol/Francês/Alemão) – valorizados
• Carta de condução (Categoria B) – preferencial

Skills

Análise jurídica

Rigor técnico

Autonomia na gestão de dossiers

Comunicação com clientes estrangeiros

Gestão de prioridades

Trabalho sob pressão

Inglês avançado

Education

Licenciatura em Direito

Mestrado/LL.M./Pós-graduação

Job description

Estamos a recrutar: Advogado(a) Associado(a) Júnior – Global Mobility

On-site | Escritório em Lisboa

A GFDL Advogados é uma sociedade de advogados full-service, sediada em Lisboa, que presta assessoria jurídica a empresas e clientes privados, tanto em setores tradicionais como em áreas inovadoras.

No âmbito do crescimento da nossa prática de Global Mobility, procuramos integrar um(a) Advogado(a) Associado(a) Júnior com experiência em Direito da Imigração e elevada capacidade técnica.

Mais informação: www.gfdl.legal

Requisitos Académicos

Licenciatura em Direito por Universidade Portuguesa de prestígio – fator eliminatório

Mestrado, LL.M. ou Pós-Graduação – fator preferencial

Experiência Profissional

Inscrição ativa na Ordem dos Advogados – fator eliminatório

1 a 2 anos de experiência pós agregação

Experiência comprovada em Direito da Imigração, Nacionalidade, Direito dos Estrangeiros e/ou Mobilidade Internacional – fator eliminatório

Experiência em Fiscalidade – fator preferencial

Experiência em Private Client, Societário ou Direito do Trabalho – valorizada

Competências Pessoais & Técnicas

Elevada capacidade de análise e rigor técnico

Forte sentido de responsabilidade e autonomia na gestão de dossiers

Capacidade de comunicação com clientes internacionais e equipas multidisciplinares

Gestão de prioridades e trabalho sob pressão

Fluência em Inglês (nível C1 ou superior) – fator eliminatório

Conhecimentos intermédios de outra língua (Espanhol, Francês ou Alemão) – valorizados

Disponibilidade para deslocações ocasionais

Carta de condução (Categoria B) – fator preferencial

O que oferecemos

Integração numa equipa de referência com forte exposição internacional

Participação ativa em processos e projetos de elevada complexidade

Crescimento profissional sustentado, com acompanhamento próximo

Contacto direto com clientes privados e empresariais, nacionais e internacionais

Ambiente exigente, dinâmico e orientado para excelência técnica

Apenas serão consideradas candidaturas que cumpram os requisitos mínimos.