IT Platform Engineer - Hybrid

Noesis; Lisboa; Híbrido; EUR 60 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Noesis procura Engenheiro de Plataforma com forte foco em automação para integrar a equipa global de Corporate Design & Development.

O foco é construir, manter e evoluir um ambiente cloud altamente automatizado, suportado por práticas de DevOps e engenharia de plataformas, com atuação em equipas multidisciplinares. Regime híbrido em Lisboa/Coimbra/Castelo Branco.

Qualificações

• Mínimo 5 anos como Platform/DevOps Engineer com foco em automação.
• Experiência com Infra as Code (Terraform/CloudFormation/CDK).
• Experiência em cloud híbrida e serviços AWS (EC2/RDS/ECS/ELB/Lambda).
• Licenciatura em IT ou engenharia informática.

Responsabilidades

• Desenhar e operar soluções de infraestrutura robustas em AWS/Nutanix.
• Automação e scripting com Python, Bash, PowerShell, Ansible/Rundeck.
• Utilizar IaC com Terraform/CloudFormation/CDK para ambientes cloud/híbridos.
• Otimizar infra para performance e custo.
• Trabalho colaborativo com equipas multidisciplinares e documentação.

Conhecimentos

Python scripting

Bash scripting

PowerShell

Ansible

Rundeck

Git

DevOps

Docker

Kubernetes

Linux admin

Formação académica

Licenciatura em IT ou Engenharia Informática

Ferramentas

Terraform

CloudFormation

CDK

AWS

Nutanix

Descrição da oferta de emprego

A Noesis Procura Profissionais Com o Seguinte Perfil

IT Platform Engineer com forte experiência em automação de infraestrutura, cloud híbrida, Infra as Code e modernização de plataformas, para integrar a equipa global de Corporate Design & Development.

O foco principal será construir, manter e evoluir um ambiente cloud altamente automatizado, suportado por práticas de DevOps e engenharia de plataformas.

Será uma função integrada em equipas multidisciplinares (infra, service delivery, analytics e integração), contribuindo para a inovação, digitalização e segurança do ecossistema de IT.

Responsabilidades Principais

• Engenharia de Plataforma
• Desenhar, desenvolver e operar soluções de infraestrutura robustas, sobretudo em AWS e Nutanix, garantindo disponibilidade, escalabilidade e segurança.
• Automação e Scripting
• Criar e manter automações usando Python, Bash, PowerShell ou Ansible/Rundeck, incluindo desenvolvimento de REST APIs e fluxos automatizados para provisionamento e gestão de infraestrutura.
• Infrastructure as Code (IaC)
• Utilizar frameworks como Terraform, CloudFormation ou CDK para padronizar e automatizar a criação de ambientes cloud e híbridos.
• Otimização de Infraestrutura
• Modernizar sistemas legados para ambientes cloud, otimizando performance, custos e fiabilidade operacional.
• Trabalho Colaborativo
• Colaborar com equipas de service delivery, data analytics, integração e arquitetos para garantir um ecossistema coerente e seguro.
• Documentação & Best Practices
• Criar documentação técnica, padrões operacionais e guidelines, garantindo consistência e compliance em todo o landscape de infraestrutura.

Requisitos

• Mínimo 5 anos como Platform Engineer, Infrastructure Automation Engineer ou DevOps Engineer, com forte foco em scripting e automação;
• Experiência comprovada em Infra as Code (Terraform, CloudFormation, CDK);
• Experiência em cloud híbrida e serviços AWS (EC2, RDS, ECS, ELB, Lambda, etc.);
• Experiência relevante com Nutanix é um forte diferencial;
• Licenciatura em IT, Engenharia Informática ou área semelhante.

Skills Técnicos

• Scripting: Python, Bash, PowerShell, Ansible ou Rundeck;
• CI/CD e pipelines: conhecimento de Git e práticas DevOps;
• Containerização (desejável): Docker, Kubernetes;
• Administração Linux (plus).

Soft Skills

• Perfil autónomo, curioso e orientado a inovação.
• Capacidade de resolver problemas complexos em ambientes globais.
• Adaptabilidade a novas tecnologias e cenários emergentes.

Regime de trabalho: híbrido, Lisboa, Coimbra ou Castelo Branco

Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura.

Join us. Let’s innovate together!

Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.