Head Of Land Acquisition

Experis Portugal; Viseu; Presencial; EUR 70 000 - 110 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Experis Portugal está a recrutar um Head of Land Acquisition para uma empresa referência na gestão florestal e valorização sustentável do território. A função tem como missão liderar a equipa de desenvolvimento fundiário, definir a estratégia de expansão territorial e assegurar o pipeline de oportunidades de aquisição e arrendamento de propriedades florestais.

O perfil ideal inclui formação superior em Engenharia Florestal ou Ciências Florestais, experiência em aquisição/arrendamento,

Qualificações

• Formação superior em Engenharia Florestal, Ciências Florestais ou área similar.
• Experiência consolidada em aquisição, arrendamento ou valorização de ativos florestais.
• Capacidade de negociação, gestão de stakeholders e coordenação de equipas.

Responsabilidades

• Liderar a equipa de desenvolvimento fundiário.
• Definir e implementar a estratégia de expansão territorial.
• Identificar e avaliar novas oportunidades de aquisição e arrendamento.
• Conduzir negociações com proprietários, comunidades e instituições.

Conhecimentos

Land acquisition

Team leadership

Negotiation

Stakeholder management

Formação académica

Engenharia Florestal

Ciências Florestais

Ferramentas

GIS (Sistemas de Informação Geográfica)

Descrição da oferta de emprego

A Experis está a recrutar um Head of Land Acquisition para uma empresa de referência na área do investimento em capital natural, gestão florestal e valorização sustentável do território, com uma missão centrada na recuperação e gestão de paisagens florestais de larga escala no Norte e Centro de Portugal.

O candidato ideal deverá possuir formação superior em Engenharia Florestal, Ciências Florestais ou áreas similares, bem como experiência consolidada em aquisição, arrendamento ou valorização de ativos florestais e coordenação de equipas. Deverá apresentar sólidos conhecimentos de ordenamento e gestão florestal, capacidade de avaliação técnica e económica de investimentos, elevada capacidade de negociação e influência, forte orientação para resultados e competências de gestão de stakeholders, nomeadamente em contextos de terrenos comunitários. Serão valorizados conhecimentos de legislação florestal e fundiária, Sistemas de Informação Geográfica e domínio da língua inglesa.

Será responsável por liderar a equipa de desenvolvimento fundiário, definir e implementar a estratégia de expansão territorial, identificar e avaliar novas oportunidades de aquisição e arrendamento de propriedades florestais, gerir o pipeline de oportunidades e conduzir processos de negociação com proprietários, comunidades locais, instituições e parceiros. Terá ainda como missão acompanhar a avaliação técnica e económica dos projetos, garantir o alinhamento e desempenho da equipa, monitorizar indicadores de atividade e contribuir para a tomada de decisão estratégica da organização.

Esta é a oportunidade de integrar uma organização sólida e com uma missão de elevado impacto ambiental e territorial, assumindo uma função de liderança com forte componente estratégica e operacional, num projeto de transformação e valorização sustentável das paisagens florestais portuguesas.

Se considera possuir o perfil do candidato ideal, envie-nos já a sua candidatura!

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