Gestor de Projeto

Capgemini; Lisboa; Híbrido; EUR 40 000 - 65 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Seguro de saúde

Seguro de vida

Programa de referência com bónus

Resumo da oferta

A Capgemini Portugal está à procura de um Gestor de Projeto para se juntar à nossa equipa em Lisboa ou Porto, em regime de trabalho híbrido. Vai liderar planos de projeto, gerir riscos e assegurar entregas dentro de prazos, alinhando equipas técnicas e de negócio.

Procuramos 4–5 anos de experiência em gestão de projetos IT (Java), com conhecimentos em SAFe e Waterfall, forte capacidade de comunicação e liderança de equipas multidisciplinares. Fluente em inglês e português.

Qualificações

• 4 a 5 anos de experiência em Gestão de Projetos, preferencialmente em ambientes IT (Java).
• Experiência em gestão de projetos tecnológicos ou de transformação digital.
• Conhecimentos e experiência prática em metodologias SAFe e Waterfall.
• Background técnico em IT/Java.
• Capacidade de liderança e coordenação de equipas multidisciplinares.
• Forte capacidade de comunicação, influência e relacionamento interpessoal.
• Perfil dinâmico, proativo, com sentido de responsabilidade e iniciativa.
• Pensamento analítico e capacidade de resolução de problemas.
• Experiência na construção e acompanhamento de cronogramas/Gantt.
• Bons conhecimentos de PowerPoint para apresentações executivas.
• Inglês e Português fluentes.

Responsabilidades

• Elaborar e gerir planos de projeto, incluindo timelines, milestones, recursos e orçamento.
• Identificar dependências, gerir riscos e mitigar impactos ao longo do ciclo de vida do projeto.
• Garantir o alinhamento entre equipas técnicas, áreas de negócio e restantes stakeholders.
• Coordenar equipas e atuar como Team Leader, promovendo a colaboração e execução dos objetivos.
• Acompanhar cronogramas (Gantt) e assegurar a entrega dos projetos dentro dos prazos definidos.

Conhecimentos

Gestão de Projetos

SAFe

Waterfall

Java

Liderança de equipas

Comunicação

PowerPoint

Inglês fluente

Português fluente

Descrição da oferta de emprego

Gestor de Projeto

Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde terá a oportunidade de moldar a sua carreira da forma que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reinventar o que é possível. Junte‑se a nós e ajude as principais organizações mundiais a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e inclusivo.

A sua função

Estamos a recrutar um Gestor de Projeto para integrar a nossa equipa em Lisboa ou Porto (regime de trabalho híbrido).

Responsabilidades

• Elaborar e gerir planos de projeto, incluindo timelines, milestones, recursos e orçamento.
• Identificar dependências, gerir riscos e mitigar impactos ao longo do ciclo de vida do projeto.
• Garantir o alinhamento entre equipas técnicas, áreas de negócio e restantes stakeholders.
• Coordenar equipas e atuar como Team Leader, promovendo a colaboração e execução dos objetivos.
• Acompanhar cronogramas (Gantt) e assegurar a entrega dos projetos dentro dos prazos definidos.

O seu perfil

• 4 a 5 anos de experiência em Gestão de Projetos, preferencialmente em ambientes IT (Java).
• Experiência em gestão de projetos tecnológicos ou de transformação digital.
• Conhecimentos e experiência prática em metodologias SAFe e Waterfall.
• Background técnico em IT/Java.
• Capacidade de liderança e coordenação de equipas multidisciplinares.
• Forte capacidade de comunicação, influência e relacionamento interpessoal.
• Perfil dinâmico, proativo, com sentido de responsabilidade e iniciativa.
• Pensamento analítico e capacidade de resolução de problemas.
• Experiência na construção e acompanhamento de cronogramas/Gantt.
• Bons conhecimentos de PowerPoint para apresentações executivas.
• Inglês e Português fluentes.

O que vai gostar sobre trabalhar na Capgemini

• Na Capgemini Portugal, dispomos de um ambiente de trabalho flexível e dinâmico. A flexibilidade permite um melhor equilíbrio entre a vida profissional e pessoal e dá ao colaborador maior autonomia para gerir o seu horário de trabalho, bem como a possibilidade de trabalhar no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa.
• Temos programas locais que promovem o crescimento profissional, a reconversão de competências e o desenvolvimento de novas competências (Career Acceleration Programs).
• Promovemos um ambiente capacitado pela autonomia, sendo as relações entre colegas e o empowerment alguns dos aspetos mais valorizados no feedback mensal dos nossos colaboradores. Além disso, oferecemos um pacote de remuneração e benefícios atrativo, incluindo seguro de saúde e seguro de vida, bem como um programa de referência com bónus por recomendação de talento e outros benefícios associados às parcerias atualmente em vigor.
• A Capgemini Portugal é uma entidade empregadora que promove a igualdade de oportunidades. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspetos do recrutamento e emprego, garantindo que as ofertas de emprego e promoções são realizadas com base na competência, capacidade e desempenho.

Sobre a Capgemini

A Capgemini é um parceiro global de transformação empresarial e tecnológica, ajudando as organizações a acelerar a sua dupla transição para um mundo digital e sustentável, enquanto cria impacto tangível para as empresas e para a sociedade. É um grupo responsável e diversificado, composto por 340.000 colaboradores em mais de 50 países. Com mais de 55 anos de história, a Capgemini é reconhecida pelos seus clientes pela capacidade de desbloquear o valor da tecnologia e responder a toda a amplitude das suas necessidades de negócio. Disponibiliza serviços e soluções de ponta a ponta, tirando partido das suas competências em estratégia, design e engenharia, impulsionadas pela sua liderança de mercado nas áreas de Inteligência Artificial, cloud e dados, combinadas com um profundo conhecimento dos diferentes setores de atividade e um vasto ecossistema de parceiros. Em 2023, o Grupo registou receitas globais de 22,5 mil milhões de euros.

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