Gestor(A) De Turno | Bk Maia A41

Bk Portugal S.A.; Porto; Presencial; EUR 18 000 - 24 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Contrato sem termo

Formação continua

Oportunidade de carreira numa empresa

Resumo da oferta

Burger King Maia A41 está a recrutar um(a) Gestor(a) de Turno para liderar operações, apoiar equipas e manter padrões de serviço.

As responsabilidades incluem encomendas, gestão de reclamações, análise de indicadores, higiene e formação das equipas, assegurando o bom funcionamento de cada turno.

Qualificações

• Experiência comprovada em gestão de equipas e liderança de turno.
• Foco no cliente e nos resultados a entregar.
• Capacidade de organização, planeamento e tomada de decisões rápidas.

Responsabilidades

• Realização de encomendas e gestão de stock do turno.
• Gestão de serviço e acompanhamento das reclamações dos clientes.
• Análise de indicadores da loja e identificação de oportunidades de melhoria.
• Garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar.
• Coordenação, acompanhamento e formação das equipas de turno.
• Assegurar o bom funcionamento da operação durante cada turno.

Conhecimentos

Gestão de equipa

Foco no cliente

Organização

Tomada de decisão

Formação académica

12.º ano de escolaridade

Descrição da oferta de emprego

O Burger King BK Maia A41 está à procura de um(a) Gestor(a) de Turno para liderar operações, apoiar equipas e garantir que cada turno é servido à altura dos nossos padrões.

Tal como um Whopper precisa dos ingredientes certos, as melhores equipas também precisam de quem saiba inspirar, coordenar e fazer acontecer.

O teu menu diário:

• Realização de encomendas
• Gestão de serviço e acompanhamento das reclamações dos clientes
• Análise de indicadores de loja e identificação de oportunidades de melhoria
• Garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar
• Coordenação, acompanhamento e formação das equipas
• Assegurar o bom funcionamento da operação durante cada turno

Requisitos minimos

Os ingredientes que procuramos:

• 12.º ano de escolaridade ou experiência profissional relevante na área
• Experiência em gestão de equipa
• Forte orientação para o cliente e para os resultados
• Capacidade de organização e tomada de decisão
• Dinamismo e polivalência
• Disponibilidade para trabalhar a Full-Time
• Disponibilidade para turnos e folgas rotativas

O que colocamos no teu menu?

• Vencimento base + Complementos
• Contrato sem termo
• Formação continua
• Possibilidade de construir uma carreira sólida numa empresa em crescimento

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Pessoal responsável: 20