Gestor(a) de Turno | BK Corroios

Burger King; Seixal; Sur place; EUR 17 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Vencimento base + Complementos

Contrato sem termo

Formação continua

Oportunidade de carreira

Résumé du poste

O Burger King Corroios procura um(a) Gestor(a) de Turno para liderar operações, apoiar equipas e assegurar que cada turno cumpre os padrões da marca.

Realize encomendas, gerencie o serviço, analise indicadores e assegure higiene/segurança. Ideal capacidade de organização, tomada de decisão e disponibilidade para full-time, com turnos rotativos.

Qualifications

• 12.º ano de escolaridade ou experiência relevante na área.
• Experiência em gestão de equipa.
• Foco no cliente e nos resultados.
• Capacidade de organização e tomada de decisão.
• Dinamismo e polivalência.
• Disponibilidade para full-time e turnos rotativos.

Responsabilités

• Realização de encomendas e supervisão de turnos.
• Gestão de serviço e acompanhamento das reclamações dos clientes.
• Análise de indicadores de loja e identificação de melhorias.
• Garantir higiene e segurança alimentar.
• Coordenação, acompanhamento e formação das equipas.
• Assegurar o bom funcionamento da operação durante cada turno.

Connaissances

Gestão de equipa

Foco no cliente

Organização

Tomada de decisão

Dinamismo

Disponibilidade para turnos

Formation

12.º ano de escolaridade

Description du poste

O Burger King Corroios está à procura de um(a) Gestor(a) de Turno para liderar operações, apoiar equipas e garantir que cada turno é servido à altura dos nossos padrões.

Tal como um Whopper precisa dos ingredientes certos, as melhores equipas também precisam de quem saiba inspirar, coordenar e fazer acontecer.

O teu menu diário:

• Realização de encomendas
• Gestão de serviço e acompanhamento das reclamações dos clientes
• Análise de indicadores de loja e identificação de oportunidades de melhoria
• Garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar
• Coordenação, acompanhamento e formação das equipas
• Assegurar o bom funcionamento da operação durante cada turno

Os ingredientes que procuramos:

• 12.º ano de escolaridade ou experiência profissional relevante na área
• Experiência em gestão de equipa
• Forte orientação para o cliente e para os resultados
• Capacidade de organização e tomada de decisão
• Dinamismo e polivalência
• Disponibilidade para trabalhar a Full-Time
• Disponibilidade para turnos e folgas rotativas

O que colocamos no teu menu?

• Vencimento base + Complementos
• Contrato sem termo
• Formação continua
• Possibilidade de construir uma carreira sólida numa empresa em crescimento

Se tens fome de desafios, esta Whopportunidade é para ti!

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