Não envies um currículo genérico — gera um currículo e uma carta de apresentação adaptados a esta função específica.
A Telepizza Portugal está a recrutar um Gerente de Loja para uma das lojas da Grande Lisboa. Será responsável pela gestão diária, assegurando eficiência operacional e qualidade de serviço para os clientes.
Vais liderar a equipa, cumprir os padrões Telepizza, definir objetivos comerciais e gerir custos, com recrutamento e desenvolvimento de pessoas, em ambiente dinâmico e orientado para resultados.
Telepizza é a marca líder em pizza delivery, fundada em Espanha em 1987. Há mais de 35 anos que temos vindo a proporcionar momentos de felicidade aos nossos clientes. E às nossas equipas também!
A nossa receita é feita de vários ingredientes e todos são importantes. Tal como cada um dos nossos colaboradores!
Um/a Gerente de Equipa. Estamos a aumentar as nossas equipas!
Estamos à tua espera numa das nossas lojas da Grande Lisboa!
Remuneração mensal fixa + prémios de venda;
Contrato de trabalho sem termo (contrato efetivo após período experimental);
Oportunidades de desenvolvimento e progressão de carreira;
Formação e acompanhamento desde o primeiro dia;
A oportunidade de liderar uma equipa e contribuir diretamente para os resultados da loja.
Como Gerente de Loja, serás responsável pela gestão diária da loja, garantindo que a operação funciona de forma eficiente e que os nossos clientes recebem um serviço de qualidade.
No teu dia a dia, irás:
Liderar e desenvolver a equipa da loja, garantindo uma operação eficiente e um ambiente de trabalho positivo e orientado para o cliente;
Garantir que os procedimentos e padrões de qualidade da Telepizza são cumpridos;
Definir e acompanhar objetivos comerciais, procurando oportunidades para melhorar as vendas e os resultados da loja;
Gerir os custos da loja, tanto ao nível das pessoas como dos materiais, garantindo uma utilização eficiente dos recursos;
Participar no processo de recrutamento, desde a gestão de candidatos e realização de entrevistas até à sua integração na equipa;
Identificar necessidades de formação e acompanhar o desenvolvimento dos elementos da equipa.
Procuramos alguém com experiência em restauração, preferencialmente em restauração rápida, e que goste verdadeiramente de trabalhar com pessoas.
É importante que tenhas:
Carta de Condução;
Disponibilidade para deslocações;
Experiência na gestão e liderança de equipas;
Capacidade para motivar, acompanhar e desenvolver pessoas;
Forte orientação para o cliente e para a qualidade do serviço;
Capacidade de organização e gestão da operação;
Orientação para resultados e cumprimento de objetivos;
Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
Sentido de responsabilidade, dinamismo e proatividade;
Disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.
Se gostas de liderar equipas, de trabalhar num ambiente dinâmico e de fazer acontecer, queremos conhecer-te!
Junta-te à nossa equipa e vem ser mais um ingrediente desta receita!