Empregado(a) de Limpeza

Huork.com

Amares

On-site

EUR 8,400 - 11,000

Full time

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Benefits offered by this job

Formação inicial e acompanhamento

Job summary

Huork.com procura um Empregado(a) de Limpeza para integrar a equipa de uma unidade hoteleira em Amares. A função envolve manter quartos e áreas comuns limpos, prepará-los para a receção de hóspedes e assegurar a organização diária.

Oferece-se formação inicial, acompanhamento e um ambiente de trabalho cuidado, com horário flexível conforme as necessidades do hotel e operação diária.

Qualifications

  • Pessoa responsável, organizada e cuidadosa.
  • Atenção ao detalhe e gosto por manter espaços limpos e organizados.
  • Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa.
  • Disponibilidade e flexibilidade de horários.
  • Não é necessária experiência profissional.
  • Responsabilidade e vontade de aprender.

Responsibilities

  • Limpeza e organização dos quartos e espaços comuns.
  • Preparação dos quartos para a chegada dos hóspedes.
  • Limpeza e manutenção das diferentes áreas da unidade.
  • Reposição de produtos e materiais.
  • Garantir que todos os espaços se encontram limpos, cuidados e preparados para receber os hóspedes.

Skills

Organização
Atenção ao detalhe
Autonomia
Trabalho em equipa
Flexibilidade

Job description

Empregado(a) de Limpeza

Local: Amares

Salário a definir

Principais funções
  • Limpeza e organização dos quartos e espaços comuns;
  • Preparação dos quartos para a chegada dos hóspedes;
  • Limpeza e manutenção das diferentes áreas da unidade;
  • Reposição de produtos e materiais;
  • Garantir que todos os espaços se encontram limpos, cuidados e preparados para receber os hóspedes.
Requisitos:
  • Pessoa responsável, organizada e cuidadosa;
  • Atenção ao detalhe e gosto por manter os espaços limpos e organizados;
  • Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa;
  • Disponibilidade e flexibilidade de horários;
  • Não é necessária experiência profissional;
  • Responsabilidade e vontade de aprender.
Condições:
  • Horário de trabalho flexível, de acordo com as necessidades e o fluxo de trabalho da unidade hoteleira;
  • Os dias e horários de trabalho poderão variar consoante a ocupação e as necessidades do hotel;
  • Formação inicial e acompanhamento;
  • Integração numa pequena equipa e num ambiente de trabalho cuidado.
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