Eletromecânico - Portugal

Gi Group; Porto; Presencial; EUR 15 000 - 18 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Remuneração base 1.500€ brutos mensais

Benefícios acordados com o cliente

Resumo da oferta

A Gi Group está a reforçar a equipa na área de Manutenção para oportunidades a nível nacional em Portugal. Procuramos profissionais com experiência na área, sentido de responsabilidade e vontade de enfrentar novos desafios.

A remuneração base de entrada é de 1.500€ brutos mensais, com demais benefícios acordados com o cliente, conforme diretivas comunitárias. Adequamos o recrutamento aos princípios de igualdade, diversidade e inclusão, promovendo práticas justas ao longo do processo.

Qualificações

• Experiência em funções na área da manutenção.
• Conhecimentos e/ou formação técnica na área.
• Capacidade de diagnóstico e resolução de avarias.

Conhecimentos

Manutenção

Formação técnica

Diagnóstico de avarias

Descrição da oferta de emprego

Estamos a reforçar a nossa equipa e procuramos profissionais na área da Manutenção para oportunidades a nível nacional.

Se tens experiência na área, sentido de responsabilidade e vontade de integrar novos desafios profissionais, esta oportunidade pode ser para ti!

Requisitos

• Experiência em funções na área da manutenção
• Conhecimentos e/ou formação técnica na área
• Capacidade de diagnóstico e resolução de avarias

Áreas de Manutenção

• Manutenção elétrica
• Manutenção mecânica
• Eletromecânica
• Manutenção geral / polivalente
• Outras especialidades técnicas

Oferta

Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1.500€ brutos mensal + demais benefícios acordados com o cliente.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.