Auxiliar De Manutenção - Portugal

Gi Group; Aveiro; Presencial; EUR 9300 - 11 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Remuneração 920€ brutos mensais

Resumo da oferta

A Gi Group está a reforçar a sua equipa e procura profissionais para oportunidades em manutenção a nível nacional, abrangendo várias especialidades técnicas e áreas de atuação. Valoriza experiência na função, sentido de responsabilidade e vontade de enfrentar novos desafios profissionais.

Oferecemos uma remuneração base de entrada de 920€ brutos mensais, com demais benefícios acordados com o cliente, num conjunto de áreas como elétrica, mecânica, indústria e AVAC.

Qualificações

• Experiência em funções de manutenção.
• Conhecimentos ou formação técnica na área.
• Capacidade de diagnóstico e resolução de avarias.

Conhecimentos

Experiência em manutenção

Diagnóstico de avarias

Formação técnica

Formação académica

Conhecimentos técnicos na área

Descrição da oferta de emprego

Estamos a reforçar a nossa equipa e procuramos profissionais na área da Manutenção para oportunidades a nível nacional.

Se tens experiência na área, sentido de responsabilidade e vontade de integrar novos desafios profissionais, esta oportunidade pode ser para ti!

Procuramos profissionais com:Experiência em funções na área da manutenção;Conhecimentos e/ou formação técnica na área;Capacidade de diagnóstico e resolução de avarias.

Áreas de manutenção:
Procuramos profissionais de diferentes especialidades a nível nacional, nomeadamente:Manutenção elétricaManutenção mecânicaManutenção industrialAVAC / RefrigeraçãoManutenção geral / polivalenteOutras especialidades técnicas

Oferta:
Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de920€ brutos mensal + demais benefícios acordados com o cliente.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial