Diretor(a) de RH: Liderança Estratégica e Transformação

Descompagnons Trabalho Temporário Lda; Lisboa; Presencial; EUR 60 000 - 80 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de restauração procura um Diretor de Recursos Humanos em Lisboa. O profissional será responsável pela gestão de equipas de Recursos Humanos, definição de estratégias de gestão e atração de talento. É necessário ter experiência mínima de 10 anos e um background académico em Direito, Gestão ou áreas semelhantes. A função oferece um salário compatível com a experiência e benefícios atrativos.

Serviços

Subsídio de alimentação

Seguro de saúde

outros benefícios atrativos

Qualificações

• Experiência profissional mínima de 10 anos.
• Experiência em projetos de transformação e mudança cultural.
• Experiência em trabalhar com equipas multidisciplinares e operacionais.

Responsabilidades

• Gerir as equipas de Recursos Humanos e Responsabilidade Social.
• Definir estratégias de gestão de recursos humanos.
• Garantir e implementar estratégias de atração e retenção de talento.

Conhecimentos

Gestão de diferentes stakeholders

Capacidade analítica

Liderança de equipas

Experiência em Compensação e Benefícios

Experiência em Gestão de Talento

Formação académica

Licenciatura e Mestrado/Pós-Graduação em Direito, Gestão ou similar

Descrição da oferta de emprego

Uma empresa de restauração procura um Diretor de Recursos Humanos em Lisboa. O profissional será responsável pela gestão de equipas de Recursos Humanos, definição de estratégias de gestão e atração de talento. É necessário ter experiência mínima de 10 anos e um background académico em Direito, Gestão ou áreas semelhantes. A função oferece um salário compatível com a experiência e benefícios atrativos.