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A Multipessoal está à procura de um Cozinheiro para integrar uma equipa sólida em Cascais, Portugal. Se tens paixão pela cozinha e vontade de aprender, esta oportunidade é para ti!
A função inclui garantir a qualidade na preparação de alimentos e assegurar a organização da cozinha. É exigida formação na área de Cozinha/Pastelaria e experiência em funções similares é preferencial.
A empresa oferece remuneração competitiva e refeições durante o turno.
Entre tachos, aromas e fogões acesos, procuramos quem transforme ingredientes simples em pratos que ficam na memória.
Estamos à procura de Cozinheiro/apara integrar uma equipa sólida e experiente. Se tens paixão pela cozinha, vontade de aprender e energia para crescer num ambiente dinâmico, esta oportunidade é para ti!
Garantir a qualidade na preparação e confeção dos alimentos, de acordo com os padrões definidos;
Assegurar a correta conservação e utilização dos ingredientes e matérias-primas;
Assegurar a limpeza e organização da cozinha e dos postos de trabalho;
Cumprir rigorosamente as normas de higiene e segurança alimentar (HACCP);
Apoiar a equipa de cozinha nas diversas tarefas, garantindo um serviço eficiente e coordenado;
Colaborar no empratamento e na preparação final dos pratos, assegurando consistência e apresentação adequada.
Habilitações ao nível do 12º ano e/ou formação na área de Cozinha/Pastelaria;
Experiência em funções similares (preferencial);
Conhecimentos básicos de técnicas de cozinha e segurança alimentar;
Capacidade de organização e gestão do tempo;
Espírito de equipa, dinamismo e vontade de aprender;
Atenção ao detalhe e sentido de responsabilidade;
Disponibilidade para horários rotativos;
Carta de condução (preferencialmente).
- Remuneração competitiva ajustada à experiência;
- Refeições durante o turno;
Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.