Comercial (Covilhã)

Audiçãoactiva; Castelo Branco; On-site; EUR 28,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de Saúde

Subsídio de Alimentação

Viatura da Empresa

Formação inicial

Job summary

A Audição Activa está a reforçar a equipa comercial para a Covilhã. A função oferece agenda marcada pelo Call Center, foco total no fecho de vendas e viatura de empresa. Requisitos incluem experiência mínima de 1 ano em vendas, carta de condução e disponibilidade para deslocações, incluindo sábados.

Formação inicial de 2 semanas com despesas pagas. O pacote inclui vencimento base com comissões, seguro de saúde, subsídio de alimentação e veículo da empresa com cartão frota.

Qualifications

• Mínimo 1 ano de experiência comprovada em Vendas/Comercial.
• Carta de condução.
• Disponibilidade para deslocações na Covilhã/Castelo Branco.
• Disponibilidade para trabalhar aos Sábados.
• Formaçao inicial de 2 semanas em Lisboa e/ou Esposende (despesas pagas).

Responsibilities

• Apresentar soluções auditivas ao domicílio e negociar com clientes.
• Fechar negócios com foco em metas.
• Conduzir reuniões e visitas com o apoio do Call Center (zero prospeção fria).
• Manter empatia e relacionamento com o cliente durante todo o processo de venda.

Skills

Vendas

Comunicação

Persuasão

Metas

Job description

Procura uma função comercial sem necessidade de fazer prospeção fria, com rendimentos acima da média e viatura de serviço? A Audição Activa está a reforçar a equipa comercial na Covilhã.

O Grande Diferencial desta Função:

ZERO Prospeção Fria: A sua agenda diária de reuniões e visitas é inteiramente marcada e organizada pelo nosso Call Center.
Foco Total no Fecho: Concentre-se 100% na apresentação das soluções auditivas ao domicílio, na negociação e na criação de empatia com o cliente.

• REQUISITOS OBRIGATÓRIOS: Mínimo 1 ano de experiência comprovada em Vendas Carta de Condução e disponibilidade para deslocações na Covilhã/Castelo Branco Disponibilidade para trabalhar aos Sábados Disponibilidade para formação inicial de 2 semanas em Lisboa e/ou Esposende (despesas pagas pela empresa)
• Perfil Pretendido: Pelo menos 1 ano de experiência em vendas/comercial (obrigatório). Forte capacidade de comunicação, persuasão e orientação para metas. Carta de condução e flexibilidade de horário.

• Pacote Remunerativo e Benefícios: Rendimentos Médios: 2.500€ a 3.500€/mês (Vencimento Base + IHT + Comissões atrativas + Prémios de produtividade). Contrato de Trabalho sem termo + Seguro de Saúde + Subsídio de Alimentação. Viatura da Empresa: Inclui cartão frota e Via Verde. Ferramentas de Trabalho: iPad, telemóvel e computador. Formação e Evolução: Formação inicial especializada e plano real de carreira.