Club Manager (m/f) - Valongo

Fitness UP; Porto; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Job summary

A Fitness UP, líder em ginásios em Portugal, procura um Club Manager para a unidade de Valongo. O candidato ideal liderará a equipa, definirá estratégias operacionais, comerciais e humanas, e acompanhará indicadores para impulsionar o crescimento do clube e a satisfação dos sócios.

Com visão de negócio, capacidade analítica e orientação para resultados, este papel oferece autonomia para moldar operações, melhorar processos e contribuir para a expansão da rede Fitness UP no mercado.

Qualifications

• Liderar, motivar e desenvolver equipas, inspirando objetivos e promovendo compromisso e desempenho.

Responsibilities

• Liderar, motivar e desenvolver a equipa, inspirando as pessoas a superar objetivos e promovendo uma cultura de compromisso, desempenho e excelência.
• Assumir a gestão global do clube, conciliando a vertente operacional, comercial e humana.
• Definir e implementar estratégias para alcançar objetivos, potenciar resultados e impulsionar o crescimento do negócio.
• Analisar indicadores de desempenho, identificar oportunidades e transformar dados em planos de ação concretos.
• Garantir uma experiência de excelência aos sócios, promovendo a satisfação, a fidelização e a qualidade do serviço.
• Promover a melhoria contínua dos processos, otimizar recursos e assegurar a eficiência e sustentabilidade da operação.

Skills

Liderança

Gestão de equipas

Foco em resultados

Capacidade analítica

Planeamento

Tomada de decisão

Job description

Procuras um desafio onde possas liderar pessoas, desenvolver talento e ter um impacto direto nos resultados de um negócio? No Fitness UP, terás a oportunidade de assumir a gestão de um clube, mobilizar uma equipa e contribuir ativamente para o seu crescimento e sucesso.

O Fitness UP é uma das maiores referências do Fitness em Portugal, com mais de 70 clubes abertos de norte a sul do país e um forte ritmo de expansão. Neste contexto, procuramos um Club Manager (m/f) para a nossa unidade de Valongo, que combine visão de negócio, capacidade de liderança e orientação para resultados.

• Liderar, motivar e desenvolver a equipa, inspirando as pessoas a superar objetivos e promovendo uma cultura de compromisso, desempenho e excelência;
• Assumir a gestão global do clube, conciliando a vertente operacional, comercial e humana;
• Definir e implementar estratégias para alcançar objetivos, potenciar resultados e impulsionar o crescimento do negócio;
• Analisar indicadores de desempenho, identificar oportunidades e transformar dados em planos de ação concretos;
• Garantir uma experiência de excelência aos sócios, promovendo a satisfação, a fidelização e a qualidade do serviço;
• Promover a melhoria contínua dos processos, otimizar recursos e assegurar a eficiência e sustentabilidade da operação.

• Experiência em liderança e gestão de equipas, preferencialmente em funções de responsabilidade operacional ou comercial;
• Forte orientação para resultados, visão de negócio e capacidade de concretizar objetivos ambiciosos;
• Competências de liderança, comunicação, negociação e influência, com capacidade para mobilizar equipas;
• Capacidade analítica, de planeamento e de tomada de decisão;
• Proatividade, autonomia e capacidade para identificar oportunidades e implementar soluções;
• Maturidade profissional, sentido de responsabilidade e capacidade de adaptação a contextos dinâmicos.

• Uma oportunidade para assumires a liderança de um clube e teres um impacto direto no seu desempenho, crescimento e desenvolvimento;
• Autonomia e responsabilidade para implementar estratégias, tomar decisões e transformar oportunidades em resultados;
• Um desafio de gestão que te permitirá desenvolver competências de liderança, visão comercial e gestão de negócio;
• Integração numa empresa em forte expansão, com a possibilidade de crescer profissionalmente num setor dinâmico e competitivo;
• Um ambiente de trabalho jovem, ambicioso e orientado para resultados, onde a iniciativa, o compromisso e a capacidade de fazer acontecer são valorizados;
• Remuneração compatível com a responsabilidade da função e a experiência demonstrada.