Bate-Chapas

Reta - Serviços Técnicos e Rent-a-Cargo, SA; Alenquer; On-site; EUR 13,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Subsídio de alimentação 10,46€/dia

Prémios trimestrais

Job summary

A RETA - Serviços Técnicos e Rent-a-Cargo, S.A. procura Bate-Chapas para atuar nas suas instalações no Carregado.

Exige-se experiência mínima de 3 anos em funções similares e experiência em trabalhos de Bate-Chapas de automóveis e camiões; residência preferencial na zona.Contrato de trabalho a tempo completo, horário de 08:00-17:00 de segunda a sexta, vencimento variável conforme a experiência demonstrada, subsídio de alimentação de 10,46€/dia e prémios trimestrais.

Qualifications

• Experiência mínima de 3 anos em funções similares (preferencial, mas não eliminatório).
• Experiência em trabalhos inerentes de Bate-Chapas de automóveis e/ou camiões.
• Residência preferencialmente na Zona do Carregado.

Skills

Experiência em Bate-Chapas

Trabalhos de chapa automóvel/camiões

Job description

A Reta - Serviços Técnicos e Rent-a-cargo, S.A. (empresa do Grupo Luís Simões) procura Bate-Chapas para trabalhar nas suas instalações no Carregado.

Função:

- Experiência mínima de 3 anos em funções similares (preferencial, mas não eliminatório)

- Experiência em trabalhos inerentes de Bate-Chapas de automóveis e/ou camiões

- Residência preferencialmente na Zona do Carregado

- Compromisso, disponibilidade, interesse e vontade de aprender

Horário e Local de Trabalho:

- De 2ª a 6ª Feira entre as 08:00 e as 17:00

- Contrato de Trabalho com perspectivas de continuidade

- Vencimento base de acordo com a experiência demonstrada + subsídio de alimentação pago em cartão refeição no valor de 10,46€/dia

- Prémios Trimestrais

- Integração em equipa dinâmica e profissional

Na RETA, acreditamos verdadeiramente no talento como a força motriz da transformação. Os nossos processos de seleção regem-se pelos princípios da objetividade, transparência, mérito e competência, garantindo que cada candidatura é avaliada de forma justa e equitativa, assegurando a igualdade efectiva entre mulheres e homens.

Promovemos um ambiente inclusivo, livre de discriminação com base no género, ideologia, orientação sexual, origem, idade ou deficiência, e valorizamos a diversidade como uma peça fundamental na nossa equipa.

Um dos nossos desígnios sociais é garantir a integração laboral, através da igualdade de oportunidades e de acesso ao mercado de trabalho de pessoas portadoras com deficiência (grau igual ou superior a 60%).

Em suma, acreditamos no talento sem rótulos e na riqueza que a diferença traz. Se partilhas destes valores, queremos conhecer-te!