Assistente de Recrutamento & Seleção (FARO)

Grupo Timing; Faro; Presencial; EUR 10 000 - 20 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de trabalho temporário em Faro procura um Assistente de Recrutamento & Seleção. Esta função envolve analisar candidaturas, realizar entrevistas e garantir uma experiência positiva para candidatos e colaboradores. O candidato ideal possui conhecimentos em legislação laboral e é dinâmico. A empresa oferece um ambiente de trabalho acolhedor e oportunidades de crescimento.

Serviços

Oportunidade de crescimento e formação contínua

Pacote de benefícios atrativos

Ambiente de trabalho acolhedor

Qualificações

• Experiência na função é valorizada, mas não é obrigatória.
• Forte senso de comprometimento e envolvimento organizacional.

Responsabilidades

• Identificar necessidades de recrutamento e gerir anúncios.
• Analisar candidaturas e realizar entrevistas.
• Assegurar documentação para pedidos de contrato.

Conhecimentos

Conhecimentos de legislação laboral

Capacidade de atenção ao detalhe

Dinamismo e proatividade

Formação académica

12º ano ou habilitações académicas em Gestão de Recursos Humanos

Ferramentas

Office

Descrição da oferta de emprego

A TIMING, Empresa de Trabalho Temporário e Gestão de Recursos Humanos, com escritórios de Norte a Sul de Portugal, encontra-se a recrutar Assistente de Recrutamento & Seleção, para a nossa Sede, em Faro.

Se tens paixão por pessoas, visão estratégica e vontade de transformar processos de Recrutamento & Seleção, esta oportunidade é para ti!

Perfil Que Procuramos

• 12º ano ou habilitações académicas nas áreas de Gestão de Recursos Humanos, Gestão ou áreas similares;
• Com ou sem experiência na função;
• Conhecimentos de legislação laboral;
• Capacidade de atenção ao detalhe;
• Domínio de ferramentas informáticas na ótica do utilizador (Office);
• Dinamismo e proatividade;
• Forte sentido de comprometimento e envolvimento organizacional.

Principais Responsabilidades

• Identificar as necessidades de recrutamento, publicar e gerir anúncios;
• Analisar candidaturas, comunicar feedback aos candidatos;
• Realizar entrevistas telefónicas e presenciais, relatórios de entrevista, propostas salariais e alinhamento de expectativas;
• Assegurar a recolha da documentação para pedido de contrato, levantamento das necessidades de equipamentos e periféricos, pedido contratual, acolhimento no primeiro dia de trabalho;
• Assegurar a compilação e organização de informação relativa ao recrutamento e seleção;
• Garantir a satisfação e o bem-estar do colaborador, criando um ambiente de trabalho positivo e motivador, e do candidato, garantindo uma excelente experiência com a organização.

Oferecemos

• Oportunidade de crescimento e formação contínua num Grupo em franco crescimento;
• Pacote de benefícios do Grupo atrativos;
• Ambiente de trabalho acolhedor e com propósito;
• Participação ativa em projetos estratégicos de RH;
• Equipa de trabalho jovem, dedicada e profissional.

Candidaturas até dia 15 de novembro!

A oferta destina-se igualmente a pessoas com deficiência, com um grau de incapacidade igual ou superior a 60%, que possam exercer, sem limitações funcionais, a atividade a que se candidatam ou, essas sejam superáveis através da adequação ou adaptação do posto de trabalho e/ou produtos de apoio.

Somos uma Entidade Empregadora Inclusiva.