Ajudante De Serralheiro

Grupo Crit; Setúbal; On-site; EUR 8,900 - 13,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato com integração

Possibilidade de progressão

Horário 08h-17h

Salário competitivo conforme a Experi

Job summary

O Grupo Crit está a recrutar um Ajudante de Serralheiro (M/F) para uma indústria líder em Setúbal. O candidato irá realizar intervenções técnicas de acordo com a especificidade dos equipamentos a trabalhar, integrando numa equipa experiente.

Requisitos incluem experiência em funções idênticas, conhecimentos na serralharia e montagem (preferencial), capacidade de trabalhar em equipa e bom relacionamento interpessoal.

Qualifications

• Experiência prévia em funções idênticas.
• Conhecimentos na área da serralharia e montagem (preferencial).
• Capacidade de trabalhar em equipa.
• Bom relacionamento interpessoal.

Responsibilities

• Realizar intervenções técnicas de acordo com a especificidade dos equipamentos a trabalhar.

Skills

Experiência

Serralharia e montagem

Trabalho em equipa

Relacionamento interpessoal

Job description

O Grupo Crit é uma multinacional de serviços globais em Recursos Humanos presente em vários países. Fundado em 1962, está no Top 20 dos líderes mundiais do staffing com mais de 500 agências de emprego distribuídas por todo o mundo.

Estamos a recrutar um Ajudante de Serralheiro (M/F) para empresa cliente, uma indústria líder no mercado de atuação localizada em Setúbal.

Função:

• - Realizar intervenções técnicas de acordo com o especificidade dos equipamentos a trabalhar.

Requisitos minimos

• - Experiência em funções idênticas;
• - Alguns conhecimentos na área da serralharia e montagem ( preferencial);
• - Capacidade de trabalhar em equipa;
• - Bom relacionamento interpessoal.

Oferecemos:

• - Contrato de trabalho com possibilidade de integração na empresa cliente;
• - Possibilidade de progressão;
• - Horário: 08h - 17h com disponibilidade para realizar horas extras sempre que necessário;
• - Package salarial atrativo e de acordo com a experiência do candidato.

O anúncio da vaga contemplará a contratação de pessoas com deficiência, em conformidade com o regime de quotas imposto pela Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, que constitui uma medida de ação afirmativa para os efeitos previstos no artigo 27.º do Código do Trabalho.