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Advogado Trabalhista II

M. Dias Branco

Portugal

Híbrido

EUR 30 000 - 50 000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Uma grande indústria de alimentos está buscando um profissional para atuar na área trabalhista, focando em gestão de riscos e dados estratégicos. O candidato ideal terá uma sólida formação em Direito, experiência em Direito do Trabalho, e habilidades analíticas avançadas. Oferecemos ambiente colaborativo e benefícios atrativos, além da oportunidade de trabalhar em uma das maiores indústrias de alimentos do Brasil.

Serviços

Plano de saúde
Plano odontológico
Work from home até duas vezes por semana
Licença Paternidade Estendida
Participação nos Lucros e Resultados (PLR)

Qualificações

  • Registro ativo na OAB.
  • Sólido conhecimento em Direito do Trabalho.
  • Forte capacidade analítica e perfil investigativo.

Responsabilidades

  • Gerir técnicos e operacionais dos escritórios terceirizados.
  • Elaborar e revisar teses jurídicas.
  • Identificar e analisar riscos financeiros.

Conhecimentos

Análise de dados
Capacidade de argumentação
Proatividade
Gestão de riscos

Formação académica

Graduação em Direito

Ferramentas

Ferramentas de jurimetria
Descrição da oferta de emprego

NaM. Dias Branco, acreditamos que a qualidade de vida no trabalho e o desenvolvimento das pessoas são essenciais para o nosso sucesso. Por isso, investimos em treinamentos, bem-estar e um ambiente colaborativo, onde cada pessoa é valorizada. Quer crescer com a gente? Vem!

Somos uma das maiores indústrias de alimentos do Brasil, líderes em massas e biscoitos, com mais de 70 anos de história. Marcas como Piraquê, Fit Food, Adria, Jasmine, Frontera, Vitarella, Isabela, Fortaleza, Richester, Puro Sabor, Finna e muitas outras fazem parte da vida de milhões de brasileiros. Temos mais de 17 mil colaboradores, 21 unidades no Brasil, 1 no Uruguai e 28 centros de distribuição, que garantem nossa presença no Brasil e em mais de 40 países pelo mundo.

Nossa atuação e cultura

Valorizamos o respeito às pessoas e à diversidade, por acreditarmos que ela impulsiona resultados e transformações. Promovemos um ambiente inclusivo, onde todos são respeitados e reconhecidos por sua autenticidade e potencial, independentemente de idade, gênero, etnia ou orientação sexual.

Missão do Cargo:

Atuação em uma área trabalhista com forte foco em estratégia, gestão de riscos e dados, apoiando diretamente a tomada de decisão do negócio.

Seus desafios serão:

  • Fazer a gestão técnica e operacional dos escritórios terceirizados, atuando diretamente nos casos e temas estratégicos, de alto impacto financeiro ou reputacional.
  • Elaborar e revisar teses jurídicas, com foco em processos relevantes, de alto valor ou com potencial de risco elevado.
  • Identificar riscos financeiros, analisar a viabilidade jurídica das teses e definir estratégias de defesa a partir de subsídios detalhados do caso.
  • Monitorar jurisprudência atualizada e alterações na legislação trabalhista, aplicando esse conhecimento na condução dos processos e na revisão de estratégias.
  • Utilizar sistemas jurídicos e ferramentas de jurimetria para análises preditivas, gestão da carteira e suporte à tomada de decisão.
  • Apoiar a revisão contínua da carteira, propondo medidas para redução do estoque de processos, diminuição de provisões e melhoria dos resultados jurídicos.
  • Avaliar prognósticos de perda, garantindo a adequada classificação de risco e a correta contabilização das contingências.
  • Atuar de forma preventiva, antecipando contingências e sugerindo ações que mitiguem o risco de novas demandas judiciais.
  • Contribuir com treinamentos internos e com a atualização técnica da equipe jurídica e das áreas parceiras.
  • Elaborar relatórios periódicos e análises executivas para a Gerência e demais áreas de negócio, traduzindo os dados da carteira em informações acionáveis e indicadores.
  • Participar de projetos multidisciplinares, promovendo integração entre Jurídico, RH, Departamento Pessoal e outras áreas envolvidas.

Graduação em Direito, com registro ativo na OAB.

Sólido conhecimento em Direito do Trabalho, com excelente domínio da legislação e da jurisprudência aplicáveis.

Forte capacidade analítica, argumentativa e perfil investigativo.

Organização, senso de prioridade, proatividade e foco em soluções práticas e exequíveis.

Será um diferencial se:

  • Pós-graduação ou especialização em Direito do Trabalho.
  • Atuação prévia como advogado trabalhista corporativo, preferencialmente no contencioso de empresa de médio ou grande porte.
  • Vivência com análise de dados e ferramentas de jurimetria aplicada ao contencioso trabalhista.
  • Experiência no uso de Copilot ou outras ferramentas de IA aplicadas à rotina jurídica, como apoio à elaboração de peças, análises e relatórios.
  • Participação em iniciativas de redução e reorganização de carteiras processuais.

Junte-se a nós e aproveite benefícios incríveis!

Saúde e Bem-Estar - Cuide de você e sua família com:

  • Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas.
  • Plano Odontológico acessível e com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas.
  • Wellhub (antigo Gympass) para acesso a academias, personal trainers e aplicativos de saúde.
  • Programa para suporte de doenças crônicas.

Flexibilidade - Adapte sua rotina com:

  • Folga de Aniversário: Celebre seu dia em grande estilo!
  • Trabalho Híbrido*: Home office até duas vezes por semana.
  • Horário Flexível*: Início da jornada entre 7h e 9h.

Família - Apoio para momentos importantes:

  • Licença Paternidade Estendida: 20 dias para apoiar na chegada do novo membro da família.
  • Modelo híbrido pós licença maternidade*: Iniciativa para facilitar a transição de volta ao trabalho para as colaboradoras que estão retornando da licença maternidade.
  • Programa de orientação para grávidas e para o primeiro ano de vida do bebê.
  • Seguro de Vida: Proteção para você e seus dependentes.

Educação- Invista no seu crescimento:

  • Universidade Corporativa com programas de capacitação contínua, alinhados aos melhores métodos de aprendizagem.
  • Licença não remunerada de até 12 meses uma pausa para você se dedicar ao aprendizado e desenvolvimento na sua área de atuação.

Financeiro - Benefícios que impulsionam seu bem-estar financeiro:

  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Reconhecimento pelo alcance das metas estabelecidas.
  • Previdência Privada: Possibilidade de reserva financeira com contrapartida da empresa, incentivos fiscais e opções de resgate ou renda futura.
  • Cesta Básica: Disponibilizada em cartão eletrônico.
  • Alimentação: Refeitório na empresa ou vale refeição (dependendo da unidade e área de atuação).
  • Transporte: Vale transporte ou rota da empresa (dependendo da unidade e área de atuação).
  • Descontos Exclusivos para você e sua família: Aproveite vantagens em produtos e serviços de empresas parceiras, incluindo faculdades, cursos de idiomas, lojas multimarcas, farmácias, planos para pets, óticas e muito mais!

*Aplicável somente para alguns cargos/posições

Candidato(a), queremos te proporcionar uma ótima experiência no nosso processo seletivo, mas para isso precisamos que você:

  • Preencha seus dados corretamente, como CPF, e-mail e número de telefone;
  • Fique atento à sua caixa de entrada e ao seu spam;
  • Lembre-se que também podemos te fazer uma ligação, podendo ser principalmente com o DDD 85.

Desejamos uma ótima seleção para você!

  • Step 2: Entrevista com o RH 2 Entrevista com o RH
  • Step 3: Entrevista com a Gestão 3 Entrevista com a Gestão
  • Step 4: Avaliação/Case 4 Avaliação/Case
Alimentar e inspirar as pessoas, transformando sonhos em realidade 💙

Esse é o propósito que nos inspira e faz com que sejamos uma das maiores indústrias de alimentos do Brasil! Reconhecida como líder nacional nos mercados de massas e biscoitos, estamos entre as maiores companhias do mundo nesses segmentos. Com quase sete décadas de existência, marcamos presença em todo o País com marcas regionais, nacionais e, agora, no Uruguai, nossa primeira aquisição internacional! Com um amplo portfólio de produtos que são sinônimos de sabor e qualidade, temos uma relação de confiança e respeito com consumidores de vários perfis.

A partir da nossa sede, localizada na cidade de Eusébio, no Ceará, adotamos uma estratégia bem sucedida de construção e aquisição de novas indústrias. Possuímos um moderno parque industrial, com equipamentos de última geração, seguindo os mais rigorosos padrões de qualidade na produção de alimentos e operando com um modelo de integração vertical, que permite a produção de nossas mais importantes matérias-primas.

Contamos com mais de 17 mil colaboradores distribuídos em 21 unidades industriais no Brasil e 1 no Uruguai. Além disso, temos 29 centros de distribuição, estrategicamente instalados em diferentes Estados, que possibilitam a presença das nossas marcas em todo o território nacional e apoiando à exportação para mais de 40 países. Também negociamos ações no Novo Mercado da B3, bolsa de valores oficial do Brasil.

Valorizamos o respeito às pessoas e ao bem comum, considerando a diversidade como o elemento mais importante para geração de resultados e mudanças significativas. Buscamos construir um ambiente inclusivo, onde todos são respeitados, independentemente de idade, orientação sexual, gênero ou etnia. Todas as nossas oportunidades são acessíveis a pessoas com deficiência, e valorizamos a autenticidade e o potencial de cada talento.

Venha fazer parte desse time de GIGANTES!

👉 Não utilizamos WhatsApp para solicitar envio de documentos ou pagamentos de qualquer valor em nossos processos seletivos.

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