FUNDACJA GRUPY ERGO HESTIA INTEGRALIA
Fundacja Grupy ERGO Hestia Integralia od ponad 20 lat wspiera osoby z niepełnosprawnościami w podjęciu zatrudnienia. Jako agencja pośrednictwa pracy współpracujemy z firmami, którym bliskie są wartości, płynące z włączającej kultury organizacyjnej.
Aktualnie poszukujemy osoby do pracy w ERGO Hestii. Jest to firma ubezpieczeniowa, która dba o komfort pracy swoich pracowników / pracownic co zostało potwierdzone certyfikatem TOP EMPLOYER POLSKA.
underwriter / underwriterka ubezpieczeń indywidualnych na życie
Miejsce pracy: Sopot
Region: pomorskie
Opis stanowiska
Twoje Zadania
- przygotowywanie i negocjowanie ofert indywidualnego ubezpieczenia na życie,
- aktywne wsparcie agentów i współpraca z brokerami ubezpieczeniowymi w sprzedaży indywidualnych ubezpieczeń na życie,
- monitorowanie otoczenia konkurencyjnego,
- udział w opiniowaniu zmian w obowiązujących ogólnych warunkach ubezpieczeń, wytycznych, wnioskach itp.,
- współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi w zakresie prawidłowego zawierania umów ubezpieczeniowych.
Wymagania
Nasze Oczekiwania
- doświadczenie na podobnym stanowisku,
- znajomość produktów z obszaru ubezpieczeń na życie,
- wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki biologiczne),
- znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,
- umiejętność budowania relacji biznesowych,
- analityczne podejście do zadań,
- silna motywacja do realizacji wytyczonych celów,
- samodzielność w działaniu.
- posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności - bo wspieramy osoby, którym jest trudniej na rynku pracy.
Oferujemy
To Oferujemy
- pracę w firmie będącej jednym z liderów rynku ubezpieczeń w Polsce, która od ponad 30 lat pozostaje wiarygodnym i niezawodnym partnerem oferującym najwyższej jakości produkty i usługi,
- stabilność zatrudnienia – umowa o pracę,
- pracę w modelu hybrydowym: 3 dni w biurze w Sopocie i 2 dni zdalnie,
- elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (od 7.00 do 9.00),
- dostęp do systemu kafeterii benefitów, w której samodzielnie wybierzesz interesujące Cię propozycje,
- różnorodne szkolenia oraz programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów realizowane z liderami rynku edukacji biznesowej, dostęp do bazy szkoleń cyfrowych i nowoczesnych platform edukacyjnych,
- pakiet zdrowotny – profilaktyczny przygotowany specjalnie dla pracowników oraz dostęp do oferty Enel-Med. Dbamy również o Twoją kondycję fizyczną, oferując zajęcia sportowe oraz kartę Multisport,
- dostęp do atrakcyjnej zniżki pracowniczej na ubezpieczenia,
- będziesz pracować w Sopocie lub w Gdańsku? Zapewniamy dofinansowanie do posiłków w firmowej kantynie oraz bezpłatny lunch dla rowerzystów,
- możliwość udziału w różnorodnych projektach społecznych i wydarzeniach integracyjnych, które wzmacniają naszą wspólnotę Hestian i Hestianek,
- profesjonalne wdrożenie w obowiązki oraz codzienne wsparcie w pracy. Zadbamy o to, abyś od samego początku czuł się dobrze przygotowany do wykonywania swoich obowiązków,
- stałą możliwość rozwoju zawodowego. Regularnie organizujemy rekrutacje wewnętrzne, co daje Ci szansę na awans lub zmianę działu bez konieczności szukania pracy na zewnątrz. Dzięki temu masz realny wpływ na swoją ścieżkę kariery, a także możliwość zdobywania nowych umiejętności i doświadczeń w różnych obszarach firmy,
- przestrzeń bez barier architektonicznych i możliwość dostosowanie stanowiska pracy do różnych niepełnosprawności.
- dedykowany program benefitów dla osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności.