Talent Acquisition Specialist | Katowice | Hybryd

ManpowerGroup; Katowice; Hybrid; PLN 70,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Model pracy hybrydowy

Praca w międzynarodowym środowisku

Wsparcie doświadczonych specjalistów

Job summary

ManpowerGroup poszukuje Talent Acquisition Specialist do pracy w Katowicach w modelu hybrydowym. Zadania obejmują kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end i budowanie relacji z hiring managerami.

Wymagamy minimum roku doświadczenia, doświadczenia z agencji/RPO lub wewnątrz działu TA oraz B2/B2+ angielskiego. Praca daje możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku i elastyczny, hybrydowy tryb pracy.

Qualifications

• Minimum rok doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end.
• Doświadczenie w agencji rekrutacyjnej, środowisku RPO lub wewnętrznym dziale Talent Acquisition.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.

Responsibilities

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, od spotkania z hiring managerem po finalizację zatrudnienia.
• Realizacja projektów rekrutacyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem stanowisk blue-collar.
• Współpraca z hiring managerami w zakresie definiowania potrzeb rekrutacyjnych i doboru strategii pozyskiwania kandydatów.
• Prowadzenie rozmów telefonicznych oraz kwalifikacyjnych z kandydatami.
• Tworzenie i publikowanie atrakcyjnych ogłoszeń rekrutacyjnych.
• Pozyskiwanie kandydatów poprzez sourcing, networking i talent mapping.
• Budowanie długofalowych relacji z kandydatami.
• Zarządzanie wieloma procesami rekrutacyjnymi jednocześnie przy wysokich standardach.

Skills

Rekrutacja end-to-end

Sourcing i networking

Współpraca z managerami

Analiza potrzeb recruitingowych

Proaktywnność

Job description

Talent Acquisition Specialist | Katowice i okolice | Praca hybrydowa

Lokalizacja: Katowice i okolice

Model pracy: Hybrydowy

Masz doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych i swobodnie poruszasz się w dynamicznym środowisku biznesowym? Chcesz rozwijać swoją karierę w obszarze Talent Acquisition, współpracując z managerami i wspierając rozwój organizacji poprzez pozyskiwanie najlepszych talentów?

Dołącz do zespołu Talent Acquisition i realizuj projekty rekrutacyjne na rynku polskim w ramach międzynarodowego projektu RPO.

Twoja rola

Jako Talent Acquisition Specialist będziesz odpowiadać za kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end oraz budowanie partnerskich relacji z managerami zatrudniającymi, wspierając ich w realizacji celów biznesowych.

Zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, od spotkania z hiring managerem po finalizację zatrudnienia.
• Realizacja projektów rekrutacyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem stanowisk blue-collar.
• Współpraca z hiring managerami w zakresie definiowania potrzeb rekrutacyjnych i doboru strategii pozyskiwania kandydatów.
• Prowadzenie rozmów telefonicznych oraz kwalifikacyjnych z kandydatami.
• Tworzenie i publikowanie atrakcyjnych ogłoszeń rekrutacyjnych.
• Aktywne pozyskiwanie kandydatów poprzez sourcing, networking i talent mapping.
• Budowanie oraz utrzymywanie długofalowych relacji z kandydatami.
• Zarządzanie wieloma procesami rekrutacyjnymi jednocześnie przy zachowaniu wysokich standardów

Nasze oczekiwania

• Minimum rok doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end.
• Doświadczenie zdobyte w agencji rekrutacyjnej, środowisku RPO lub wewnętrznym dziale Talent Acquisition.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.
• Umiejętność efektywnej współpracy z managerami i innymi interesariuszami.
• Dobra organizacja pracy oraz umiejętność zarządzania wieloma projektami równocześnie.
• Proaktywność, samodzielność i nastawienie na realizację celów.

Co zyskasz?

• Możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku i współpracy z globalnymi zespołami.
• Udział w różnorodnych projektach rekrutacyjnych.
• Realny wpływ na rozwój organizacji poprzez pozyskiwanie kluczowych talentów.
• Hybrydowy model pracy łączący elastyczność z możliwością współpracy stacjonarnej z zespołem.
• Przyjazną atmosferę i wsparcie doświadczonych specjalistów Talent Acquisition.

Masz doświadczenie w rekrutacji i chcesz rozwijać się dalej? Chętnie Cię poznamy.