Specjalista ds. płac

Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska SPZOZ w Warszawie; Warszawa; On-site; PLN 66,960 - 100,440; Full time

Benefits offered by this job

Możliwość szkoleń

Fundusz socjalny

Job summary

Placówka medyczna w Warszawie poszukuje Specjalisty ds. płac. Do zadań należy rozliczanie wynagrodzeń, obsługa płacowa oraz sporządzanie analiz wynagrodzeń. Wymagane minimum 2-letnie doświadczenie w kadrach i płacach, umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych oraz wykształcenie średnie. Oferujemy umowę o pracę w pełnym wymiarze i możliwość rozwoju zawodowego.

Qualifications

• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
• Wiedza teoretyczna i praktyczna z zakresu kadr i płac.
• Umiejętność organizacji pracy i odpowiedzialność.

Responsibilities

• Rozliczanie wynagrodzeń pracowników.
• Obsługa płacowa m.in. w zakresie ZFŚ i premii.
• Sporządzanie analiz wynagrodzeń na potrzeby firmy.

Skills

Znajomość programów kadrowo-płacowych

Umiejętność obsługi komputera

Predyspozycje matematyczne i analityczne

Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne

Education

Wykształcenie minimum średnie

Tools

Program Płatnik

Kamsoft

Job description

Ogłoszenie archiwalne, może być już nieaktualne.

Overview

Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Warszawie poszukuje kandydata do pracy na stanowisko SPECJALISTA DS. PŁAC

Responsibilities

• rozliczanie wynagrodzeń pracowników SPL dla PW SPZOZ w Warszawie


• obsługa płacowa w zakresie m.in. ZFŚ, premii i nagród


• rozliczanie ZUS, podatków, PPK oraz zwolnień lekarskich


• wsparcie merytoryczne jednostek organizacyjnych SPL dla PW SPZOZ w Warszawie


• sporządzanie analiz i raportów w zakresie wynagrodzeń na wewnętrzne potrzeby firmy jak również dla instytucji zewnętrznych m.in. MON, GUS, MZ


• zadania pomocnicze: wprowadzanie dokumentów księgowych i list płac do systemu finansowo-księgowego

Qualifications

• wykształcenie minimum średnie o kierunku kadry i płace lub pokrewne


• wiedza teoretyczna i praktyczna z zakresu kadr i płac w ochronie zdrowia


• znajomość programów kadrowo-płacowych (preferowany Kamsoft)


• znajomość programu Płatnik


• umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych


• minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku


• predyspozycje matematyczne i analityczne


• umiejętność pracy w grupie, organizacji pracy, odpowiedzialność, systematyczność


• wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne

Offer and Benefits

• zatrudnienie na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy


• możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju zawodowego


• podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia


• możliwość korzystania z funduszu socjalnego

How to apply

Zgłoszenie aplikacyjne wraz z CV i listem motywacyjnym z dopiskiem PŁACE prosimy przesyłać pocztą elektroniczną na adres: [e-mail]

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

W sprawie pytań, należy kontaktować się z Działem Kadr tel. [phone]

Data processing of candidate data

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej z siedzibą w Warszawie 00-911 ul. Nowowiejska 31


2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych w SPL dla PW SPZOZ w Warszawie jest możliwy pod adresem [e-mail]


3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r


4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres prowadzonego naboru na wyżej wymienione stanowisko


5. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie


6. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem


7. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych


8. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne


9. Pani/Pana dane nie będą poddawane profilowaniu ani zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji

Powyższa zgoda może zostać odwołana w każdym momencie, jednak jej odwołanie uniemożliwi udział w postępowaniu rekrutacyjnym