Senior Data Engineer

Erste Bank Polska; Wrocław; Hybrid; PLN 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna Medicover

Kafeteryjny system nagród (punkty)

Karta Multisport

Oferta bankowa i pożyczki pracownicze

Kluby Zainteresowań i webinary

Job summary

Erste Bank Polska poszukuje specjalisty Data Engineer do zespołu Utrzymania Platform Danych. Praca hybridowa we Wrocławiu lub Poznaniu z możliwością współpracy z zespołem nad architekturą danych i migracjami na chmurę.

Wymagane 3+ lat doświadczenia, znajomość Databricks, Python i SQL, oraz silne umiejętności w projektowaniu procesów ETL i integracji danych z różnych źródeł. Doświadczenie z PowerBI/Tableau mile widziane.

Qualifications

• Co najmniej 3 lata doświadczenia jako Data Engineer.
• Znajomość relacyjnych i nierelacyjnych baz danych (Databricks, Snowflake).
• Języki przetwarzania danych: Python, SQL, Ab Initio, Scala.

Responsibilities

• Rozpoznasz dane i zrozumiesz je, używając SQL, Spark i Python.
• Zaprojektujesz architekturę danych i rozwiązania frameworkowe oraz je wdrożysz.
• Udoskonalisz przepływ danych, by był kosztowo i operacyjnie efektywny.
• Przełożysz dane z systemów źródłowych do systemów raportowych.
• Weźmiesz udział w projektach migracji na chmurę.

Skills

Databricks

Python

SQL

Data modeling

Architektura danych

Tools

Databricks

Azure

PowerBI

Tableau

SAS

Snowflake

Ab Initio

Scala

Job description

• pracę hybrydową (częściowo w biurze we Wrocławiu, ul. Robotnicza 11 (przy Muzeum Współczesnym) lub w Poznaniu przy ulicy Kolorowej 10,
• zespół/lidera: Zespół Utrzymania Platform Danych, Marek Milewicz,
• pracę z technologiami: Databricks, Python, SQL.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel – wszystko robimy na bank. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań. Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Tworzymy zespół ponad 2000 specjalistów, którzy wspierają bank i dbają o niezawodność i bezpieczeństwo systemu bankowego. Ekosystem IT to nie tylko wsparcie dla tworzonych przez nas produktów, ale szereg systemów corowych, platform globalnych i wielu innych procesów.

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Aplikuj, jeśli:

• masz co najmniej 3 lata doświadczenia jako Data Engineer,
• znasz wybrane, kluczowe technologie i koncepty w zakresie danych, takie jak:
• relacyjne i nierelacyjne bazy danych (np. Databricks, Snowflake)
• języki przetwarzania i dostępu do danych (np. Python, SQL, Abinitio, Scala)
• technologie raportowe i analityczne (np. PowerBI, Tableau, SAS, etc.)
• posiadasz doświadczenie frameworkowe i potrafisz zadbać o to, aby dane z różnych źródeł były dostarczane w optymalny sposób,
• cieszą Cię zadania związane z tworzeniem architektury danych i dbasz o najwyższą możliwą jakość kodu,
• nie boisz się proponować nowych rozwiązań, patrząc szeroko na wyzwania w projekcie,
• umiesz priorytetyzować i rozpoznajesz, co w danym momencie jest najważniejsze, a co może poczekać,
• chętnie współpracujesz zespołowo i dzielisz się swoim szerokim doświadczeniem i wiedzą,
• umiesz przełożyć potrzeby biznesowe na wymagania techniczne, jak i zrozumieć wymagania techniczne, aby porozumieć się z odbiorcami biznesowymi,
• posługujesz się językiem angielskim na poziomie co najmniej średnio-zaawansowanym.

Mile widziane, jeśli będziesz mieć:

• certyfikaty Databricks lub Azure,
• ukończone kursy i certyfikaty potwierdzające kompetencje inżynierskie,
• doświadczenie w migracji on-prem na chmurę, w szczególności na platformę Databricks i chmurę Azure,
• doświadczenie w pracy analitycznej przy budowie procesów ETL, DWH, Data Lake.

Twoje zadania w tej roli:

• rozpoznasz dane i zrozumiesz je, używając SQL, Spark czy Python,
• współpracując, rozrysujesz architekturę danych i rozwiązania frameworkowe, a następnie je wdrożysz,
• będziesz rozwijać proces przepływu danych, tak żeby był optymalny kosztowo, reużywalny i samoobsługowy dla jednostek biznesowych,
• przełożysz układ danych z systemów źródłowych do systemów raportowych,
• weźmiesz udział w kluczowych projektach związanych z danymi, aby migracja na chmurę przebiegła jak najsprawniej,
• zrozumiesz potrzeby biznesowe, aby zaimplementować najlepsze rozwiązania ,
• uwzględnisz kontrolę jakości danych w tworzonych rozwiązaniach,
• będziesz aktywnie współpracować z jednostkami biznesowymi przy projektowaniu optymalnych przepływów danych,
• będziesz kontaktować się z kluczowymi dla danych zadań osobami.
• umowę o pracę,
• pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty),
• prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego),
• system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego,
• kartę Multisport,
• ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach,
• aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony,
• wyprawkę dla dzieci,
• benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala,
• platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne,
• program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku.

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

• Na bank nie wrzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmuje wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.
• Na początku Twój przełożony pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.